Expanded working paper by Ms. Françoise Hampson on the accountability of international personnel taking part in peace support operations | UN | ورقة عمل موسعة مقدمة من السيدة فرانسواز هامبسون بشأن محاسبة الموظفين الدوليين المشاركين في عمليات دعم السلام |
Accountability of international personnel taking part in peace support operations | UN | محاسبة الموظفين الدوليين المشاركين في عمليات دعم السلام |
armed forces, United Nations civilian police, international civil servants and experts taking part in peace support operations | UN | ورقة عمل بشأن نطاق الأنشطة ومسؤولية أفراد القوات المسلحة وشرطة الأمم المتحدة المدنية وموظفي الخدمة المدنية الدولية والخبراء المشاركين في عمليات دعم السلام |
3 Scope of the activities and the accountability of armed forces, United Nations civilian police and international civil servants taking part in peace support operations: draft decision | UN | نطاق الأنشطة ومسؤولية أفراد القوات المسلحة وشرطة الأمم المتحدة المدنية وموظفي الخدمة المدنية الدولية المشاركين في عمليات دعم السلام: مشروع مقرر |
Several other countries, including Argentina, Australia, Germany and Switzerland, reported on measures taken to incorporate gender perspectives in training for personnel involved in peace support operations. | UN | وأفادت عدة بلدان أخرى من بينها الأرجنتين وأستراليا وألمانيا وسويسرا بأنها اتخذت تدابير لإدماج المنظورات الجنسانية في تدريب الأفراد المشاركين في عمليات دعم السلام. |
The work currently being conducted by the Sub-Commission pursuant to the study by Ms. Françoise Hampson on the scope of the activities and accountability of armed forces, United Nations civilian police, international civil servants and experts taking part in peace support operations will undoubtedly contribute to the definition of these terms. | UN | ومما لا شك فيه أن الأعمال التي تقوم بها اللجنة الفرعية حالياً تبعاً للدراسة التي أعدتها السيدة فرانسواز هامبسون بشأن نطاق أنشطة ومسؤولية أفراد القوات المسلحة وشرطة الأمم المتحدة المدنية وموظفي الخدمة المدنية الدولية والخبراء المشاركين في عمليات دعم السلام ستسهم في تحديد هذه المفاهيم. |
I. ACCOUNTABILITY OF INTERNATIONAL PERSONNEL taking part in peace support operations 9 20 5 | UN | أولاً - محاسبة الموظفين الدوليين المشاركين في عمليات دعم السلام 9-20 5 |
taking part in peace support operations | UN | أولاً - محاسبة الموظفين الدوليين المشاركين في عمليات دعم السلام |
1. Accountability of international personnel taking part in peace support operations 9 | UN | 1- محاسبة الموظفين الدوليين المشاركين في عمليات دعم السلام 7 |
1. Accountability of international personnel taking part in peace support operations | UN | 1- محاسبة الموظفين الدوليين المشاركين في عمليات دعم السلام |
2. Working paper on the accountability of international personnel taking part in peace support operations (item 3) | UN | 2- ورقة عمل عن مسؤولية الموظفين الدوليين المشاركين في عمليات دعم السلام (البند 3) |
2. Accountability of international personnel taking part in peace support operations (item 3) | UN | 2- محاسبة الموظفين الدوليين المشاركين في عمليات دعم السلام (البند 3) |
9. Ms. Hampson introduced her expanded working paper on the accountability of international personnel taking part in peace support operations (A/HRC/Sub.1/58/CRP.3). | UN | 9- قدمت السيدة هامبسون ورقة العمل الموسعة التي أعدتها بشأن محاسبة الموظفين الدوليين المشاركين في عمليات دعم السلام (A/HRC/Sub.1/58/CRP.3). |
taking part in peace support operations (i.e. all | UN | المدنية الدولية والخبراء المشاركين في عمليات دعم السلام (أي جميع العمليات |
Accountability of international personnel taking part in peace support operations (Ms. Hampson) (draft decision 1) | UN | :: محاسبة الموظفين الدوليين المشاركين في عمليات دعم السلام (السيدة هامبسون) (مشروع المقرر 1) |
(c) Working paper by Ms. Hampson on the scope of the activities and accountability of armed forces. United Nations civilian police, international civil servants and experts taking part in peace support operations (decision 2001/105). | UN | (ج) ورقة عمل من إعداد السيدة هامبسون بشأن نطاق الأنشطة ومسؤولية أفراد القوات المسلحة وشرطة الأمم المتحدة المدنية وموظفي الخدمة المدنية الدولية والخبراء المشاركين في عمليات دعم السلام (المقرر 2001/105). |
(c) Working paper by Ms. Hampson on the scope of the activities and accountability of armed forces, United Nations civilian police, international civil servants and experts taking part in peace support operations (decision 2002/104); | UN | (ج) ورقة عمل من إعداد السيدة هامبسون بشأن نطاق أنشطة أفراد القوات المسلحة والشرطة المدنية التابعة للأمم المتحدة وموظفي الخدمة المدنية الدولية والخبراء المشاركين في عمليات دعم السلام ومساءلتهم (المقرر 2002/104)؛ |
Expanded working paper by Françoise Hampson on the accountability of international personnel taking part in peace support operations (A/HRC/Sub.1/58/CRP.3); | UN | ورقة عمل موسعة أعدتها فرانسواز هامبسون بشأن محاسبة الموظفين الدوليين المشاركين في عمليات دعم السلام (A/HRC/Sub.1/58/CRP.3)؛ |
Canada and the United Kingdom of Great Britain and Northern Ireland have developed a gender training initiative for military and civilian personnel involved in peace support operations that educates personnel on the topic of gender issues. | UN | فعلى سبيل المثال، وضعت كندا والمملكة المتحدة لبريطانيا العظمى وأيرلندا الشمالية مبادرة للتدريب الجنساني ترمي إلى توعية الأفراد العسكريين والمدنيين المشاركين في عمليات دعم السلام بموضوع المسائل الجنسانية. |
9. In efforts to implement obligations under Security Council resolution 1325 (2000), Canada and the United Kingdom developed a gender training initiative for military and civilian personnel involved in peace support operations. | UN | 9 - في إطار الجهود التي تبذلها كندا لتنفيذ التزاماتها بموجب قرار مجلس الأمن 1325 (2000)، وضعت كندا والمملكة المتحدة مبادرة تدريب جنساني للموظفين العسكريين والمدنيين المشاركين في عمليات دعم السلام. |
She expressed concern that the relatively narrow scope of the Redesign Panel on the United Nations System of Administration of Justice could have the unfortunate consequence that the broader problem of criminal and civil liability of United Nations personnel in peace operations might not be addressed. | UN | وأعربت عن قلقها لأن النطاق الضيق الذي يعمل ضمنه الفريق المعني بإعادة تصميم نظام الأمم المتحدة لإقامة العدل قد يكون لـه نتيجة سلبية تتمثل في عدم حل المشكلة الأكبر المتعلقة بمسؤولية موظفي الأمم المتحدة المشاركين في عمليات دعم السلام جنائياً ومدنياً. |