"من الفئة الفنية والفئات العليا في" - ترجمة من عربي إلى انجليزي

• in the Professional and higher categories in

3. Representation of women in the Professional and higher categories in the United Nations system, by entity
٣ - تمثيل المرأة في الوظائف من الفئة الفنية والفئات العليا في منظومة لأمم المتحدة، حسب الكيان

It shall be adjusted on the same date as the net remuneration amounts of officials in the Professional and higher categories in New York are adjusted.
وبعد ذلك يعدل هذا الجدول اعتبارا من التاريخ الذي تعدل فيه مبالغ اﻷجر الصافي التي يتقاضاها الموظفون من الفئة الفنية والفئات العليا في نيويورك.

2.C Staff in the Professional and higher categories in posts with special language requirements by nationality, gender and grade, 110
2 - جيم الموظفون من الفئة الفنية والفئات العليا في الوظائف التي تتطلب مهارات لغوية خاصة، مصنفين حسب الجنسية ونوع الجنس والرتبة، بما 143

Table 2.C Staff in the Professional and higher categories in posts with special language requirements by nationality, gender and grade, including appointments and separations, from 30 June 2013 to 30 June 2014
الموظفون من الفئة الفنية والفئات العليا في الوظائف التي تتطلب مهارات لغوية خاصة، مصنفين حسب الجنسية ونوع الجنس والرتبة، بما في ذلك التعيينات وحالات انتهاء الخدمة، في الفترة من 30 حزيران/يونيه 2013 إلى 30 حزيران/يونيه 2014

158. Under a standing mandate from the General Assembly, the Commission reviews the relationship between the net remuneration of United Nations officials in the Professional and higher categories in New York and that of United States federal civil service officials in comparable positions in Washington, D.C. For that purpose, the Commission annually tracks changes occurring in the remuneration levels of both civil services.
158 - بموجب تكليف دائم من الجمعية العامة، تقوم اللجنة بإجراء استعراض للعلاقة بين الأجر الصافي الذي يتقاضاه موظفو الأمم المتحدة من الفئة الفنية والفئات العليا في نيويورك والأجر الصافي الذي يتقاضاه موظفو الخدمة المدنية الاتحادية بالولايات المتحدة الذين يشغلون وظائف مماثلة في واشنطن العاصمة.

Staff in the Professional and higher categories in posts with special language requirements by nationality, gender and grade, including appointments and separations, from 30 June 2012 to 30 June 2013
الموظفون من الفئة الفنية والفئات العليا في الوظائف التي تتطلب مهارات لغوية خاصة، مصنفين حسب الجنسية ونوع الجنس والرتبة، إضافة إلى أعداد التعيينات وحالات انتهاء الخدمة، في الفترة من 30 حزيران/يونيه 2012 إلى 30 حزيران/يونيه 2013

Staff in the Professional and higher categories in posts with special language requirements by nationality, gender and grade, including appointments and separations, from 30 June 2011 to 30 June 2012
الموظفون من الفئة الفنية والفئات العليا في الوظائف التي تتطلب مهارات لغوية خاصة حسب الجنسية ونوع الجنس والرتبة، بما في ذلك التعيينات وحالات انتهاء الخدمة في الفترة من 30 حزيران/يونيه 2011 إلى 30 حزيران/يونيه 2012

38. Under a standing mandate from the General Assembly, the Commission continued to review the relationship between the net remuneration of the United Nations staff in the Professional and higher categories in New York and that of the employees of the United States federal civil service in comparable positions in Washington, D.C. (hereinafter referred to as “the margin”).
٨٣ - بموجب ولاية دائمة من الجمعية العامة، واصلت اللجنة استعراض العلاقة بين اﻷجر الصافي لموظفي اﻷمم المتحدة من الفئة الفنية والفئات العليا في نيويورك واﻷجر الصافي لموظفي الخدمة المدنية الاتحادية للولايات المتحدة في الوظائف المماثلة في واشنطن العاصمة )التي سيشار إليها فيما يلي باسم " الهامش " (.

133. The details of the updated comparison of the average net remuneration of United Nations staff in the Professional and higher categories in New York and that of United States officials in Washington, D.C., by equivalent grades (margin for the calendar year 2011) are presented in annex VI to the present report.
133 - وترد في المرفق السادس لهذا التقرير تفاصيل المقارنة المستكملة بين متوسط الأجر الصافي لموظفي الأمم المتحدة من الفئة الفنية والفئات العليا في نيويورك وموظفي الولايات المتحدة في واشنطن العاصمة حسب الرتب المعادلة (الهامش للسنة التقويمية 2011).

25. The details of the comparison of average net remuneration of United Nations staff in the Professional and higher categories in New York and United States officials in Washington, D.C., by equivalent grades (margin for calendar year 2007) are presented in annex II to the present report.
25 - وترد في المرفق الثاني لهذا التقرير تفاصيل المقارنة بين متوسط الأجر الصافي لموظفي الأمم المتحدة من الفئة الفنية والفئات العليا في نيويورك وموظفي الولايات المتحدة في واشنطن العاصمة حسب الرتب المعادلة (الهامش للسنة التقويمية 2007).

71. The details of the comparison of average net remuneration of United Nations staff in the Professional and higher categories in New York and United States officials in Washington by equivalent grades (margin for calendar year 2008) are presented in annex III to the present report.
71 - وترد في المرفق الثالث لهذا التقرير تفاصيل المقارنة بين متوسط الأجر الصافي لموظفي الأمم المتحدة من الفئة الفنية والفئات العليا في نيويورك وموظفي الولايات المتحدة في واشنطن حسب الرتب المعادلة (الهامش للسنة التقويمية 2008).

77. The details of the updated comparison of average net remuneration of United Nations staff in the Professional and higher categories in New York and that of United States officials in Washington, D.C., by equivalent grades (margin for calendar year 2009) are presented in annex V to the present report.
77 - وترد في المرفق الخامس لهذا التقرير تفاصيل المقارنة المستكملة بين متوسط الأجر الصافي لموظفي الأمم المتحدة من الفئة الفنية والفئات العليا في نيويورك وموظفي الولايات المتحدة في واشنطن العاصمة حسب الرتب المعادلة (الهامش للسنة التقويمية 2009).

2. The margin between the net remuneration of United Nations staff in the Professional and higher categories in New York and that of United States federal civil service employees in comparable positions in Washington, D.C., was 117.4 for 2014, with a five-year average of 116.4 for 2010 to 2014.
٢ - وتابع قائلا إن هامش الفرق بين الأجر الصافي لموظفي الأمم المتحدة من الفئة الفنية والفئات العليا في نيويورك وموظفي الخدمة المدنية الاتحادية في الولايات المتحدة الذين يشغلون وظائف مماثلة في واشنطن العاصمة يبلغ 117.4 في ما يتعلق بعام 2014، وأن متوسط الهامش للسنوات الخمس من عام2010 إلى عام 2014 يبلغ 116.4.

83. Under a standing mandate from the General Assembly, the Commission continued to review the relationship between the net remuneration of United Nations officials in the Professional and higher categories in New York and that of United States federal civil service officials in comparable positions in Washington, D.C. For that purpose, the Commission annually tracks changes occurring in the remuneration levels of both civil services.
83 - واصلت اللجنة، بمقتضى تكليف دائم من الجمعية العامة، استعراض العلاقة بين صافي أجور موظفي الأمم المتحدة من الفئة الفنية والفئات العليا في نيويورك وصافي أجور موظفي الخدمة المدنية الاتحادية للولايات المتحدة الذين يشغلون وظائف مماثلة في واشنطن العاصمة. ولهذا الغرض تتتبع اللجنة سنويا ما يحدث من تغيرات في مستويات أجور الخدمتين المدنيتين.

3. The margin between the net remuneration of United Nations staff in the Professional and higher categories in New York and that of the United States federal civil service employees in comparable positions in Washington, D.C., was 119.6 for 2013, with a five-year average of 115.7 for 2009 to 2013.
3 - وأضاف قائلا إن هامش الفرق بين الأجر الصافي لموظفي الأمم المتحدة من الفئة الفنية والفئات العليا في نيويورك وموظفي الخدمة المدنية الاتحادية في الولايات المتحدة الذين يشغلون وظائف مماثلة في واشنطن العاصمة يبلغ 119.6 في ما يتعلق بعام 2013، وأن متوسط الهامش للسنوات الخمس الممتدة من سنة 2009 إلى سنة 2013 يبلغ 115.7.

65. Under a standing mandate from the General Assembly, the Commission continued to review the relationship between the net remuneration of the United Nations staff in the Professional and higher categories in New York and that of the United States federal civil service employees in comparable positions in Washington, D.C. (hereinafter referred to as “the margin”).
٦٥ - بموجب ولاية دائمة من الجمعية العامة، واصلت لجنة الخدمة المدنية الدولية استعراض العلاقة بين اﻷجر الصافي لموظفي اﻷمم المتحدة من الفئة الفنية والفئات العليا في نيويورك واﻷجر الصافي لموظفي الخدمة المدنية الاتحادية للولايات المتحدة في الوظائف المماثلة في واشنطن العاصمة )التي سيشار إليها فيما يلي باسم " الهامش " (.

remuneration margin 23. Under a standing mandate assigned to it by the General Assembly, the ICSC continued to review the relationship between the net remuneration of United Nations staff in the Professional and higher categories in New York and that of United States federal civil service employees in comparable positions in Washington, D.C. (hereinafter referred to as " the margin " ).
23 - واصلت اللجنة، بموجب تكليف دائم لها من الجمعية العامة، استعراض العلاقة بين الأجر الصافي لموظفي الأمم المتحدة من الفئة الفنية والفئات العليا في نيويورك والأجر الصافي لموظفي الخدمة المدنية الاتحادية بالولايات المتحدة الأمريكية الذين يشغلون وظائف مماثلة في واشنطن العاصمة (والتي يشار إليها فيما بعد بـ " الهامش " ).

63. Under a standing mandate assigned to it by the General Assembly, ICSC continued to review the relationship between the net remuneration of the United Nations staff in the Professional and higher categories in New York and that of United States federal civil service employees in comparable positions in Washington, D.C. (hereinafter referred to as " the margin " ).
63 - واصلت اللجنة بموجب تكليف دائم لها من الجمعية العامة استعراض العلاقة بين الأجر الصافي لموظفي الأمم المتحدة من الفئة الفنية والفئات العليا في نيويورك والأجر الصافي لموظفي الخدمة المدنية الاتحادية للولايات المتحدة الأمريكية الذين يشغلون وظائف مماثلة في واشنطن العاصمة. (يُشار إليها فيما بعد بالهامش).

68. Under a standing mandate assigned to it by the General Assembly, ICSC reviews the relationship between the net remuneration of the United Nations staff in the Professional and higher categories in New York and that of United States federal civil service employees in comparable positions in Washington, D.C. (hereinafter referred to as " the margin " ).
68 - تقوم اللجنة، بموجب ولاية دائمة كلفتها بها الجمعية العامة، باستعراض العلاقة بين الأجر الصافي لموظفي الأمم المتحدة من الفئة الفنية والفئات العليا في نيويورك والأجر الصافي لموظفي الخدمة المدنية الاتحادية للولايات المتحدة الذين يشغلون وظائف مماثلة في واشنطن العاصمة، (والذي يشار إليه فيما يلي بالهامش).

110. Under a standing mandate from the General Assembly, ICSC continued to review the relationship between the net remuneration of the United Nations staff in the Professional and higher categories in New York and that of the United States federal civil service employees in comparable positions in Washington, D.C. (hereinafter referred to as the " margin " ).
110 - بموجب ولاية دائمة من الجمعية العامة، تواصل لجنة الخدمة المدنية الدولية استعراض العلاقة بين الأجر الصافي لموظفي الأمم المتحدة من الفئة الفنية والفئات العليا في نيويورك والأجر الصافي لموظفي الخدمة المدنية الاتحادية للولايات المتحدة في الوظائف المناظرة في واشنطن العاصمة (يُشار إليه فيما يلي باسم " الهامش " ).