ويكيبيديا

    "dynamic and adaptable" - ترجمة من انجليزي إلى عربي

    • دينامية وقادرة على التكيف
        
    • دينامية قادرة على التكيف
        
    Towards a global, dynamic and adaptable workforce UN نحو قوة عاملة عالمية دينامية وقادرة على التكيف
    Overview of human resources management reform: towards a global, dynamic and adaptable workforce UN استعراض إصلاح إدارة الموارد البشرية: نحو قوة عاملة عالمية دينامية وقادرة على التكيف
    Delivering on the mandates entrusted to the United Nations around the world requires a workforce that is global, dynamic and adaptable. UN لا بد للأمم المتحدة من قوة عاملة عالمية دينامية وقادرة على التكيف لكي تفي بالولايات المسندة إليها في جميع أنحاء العالم.
    Report of the Secretary-General on an overview of human resources management reform: towards a global, dynamic and adaptable workforce UN تقرير الأمين العام عن استعراض إصلاح إدارة الموارد البشرية: نحو قوة عاملة عالمية دينامية قادرة على التكيف()
    53. Also notes that the overall objective of the Secretary-General's proposed staff mobility and career development framework is to develop a workforce that is global, dynamic and adaptable in order to deliver effectively on the mandates entrusted to the Organization by Member States and to foster the skills and capacities of staff; UN 53 - تلاحظ أيضا أن الهدف العام للإطار الذي اقترحه الأمين العام لتنقل الموظفين والتطوير الوظيفي هو إعداد قوة عاملة عالمية دينامية قادرة على التكيف من أجل وفاء المنظمة بفعالية بالولايات التي تسندها إليها الدول الأعضاء وتعزيز مهارات الموظفين وقدراتهم؛
    Having considered the report of the Secretary-General entitled " Towards a global, dynamic and adaptable workforce: mobility " , UN وقد نظرت في تقرير الأمين العام المعنون " نحو قوة عاملة عالمية دينامية وقادرة على التكيف: التنقل " (
    (b) Overview of human resources management reform: towards a global, dynamic and adaptable workforce: mobility (A/67/324/Add.1); UN (ب) استعراض إصلاح إدارة الموارد البشرية: نحو قوة عاملة عالمية دينامية وقادرة على التكيف: التنقل (A/67/324/Add.1)؛
    A/68/358 Item 141 of the provisional agenda - - Human resources management - - Towards a global, dynamic and adaptable workforce - - Mobility - - Report of the Secretary-General [A C E F R S] - - 39 pages UN A/68/358 البند 141 من جدول الأعمال المؤقت - إدارة الموارد البشرية - نحو قوة عاملة عالمية دينامية وقادرة على التكيف - التنقل - تقرير الأمين العام [بجميع اللغات الرسمية] - 46 صفحة
    (f) Report of the Secretary-General: towards a global, dynamic and adaptable workforce: mobility (A/68/358); UN (و) تقرير الأمين العام: نحو قوة عاملة عالمية دينامية وقادرة على التكيف: التنقل (A/68/358)؛
    Report of the Secretary-General on mobility: towards a global, dynamic and adaptable workforce UN تقرير الأمين العام عن التنقل: نحو قوة عاملة عالمية دينامية وقادرة على التكيف()
    Report of the Secretary-General on mobility: towards a global, dynamic and adaptable workforce UN تقرير الأمين العام عن التنقل: نحو قوة عاملة عالمية دينامية وقادرة على التكيف()
    (a) Report of the Secretary-General entitled " Towards a global, dynamic and adaptable workforce: mobility " (A/68/358); UN (أ) تقرير الأمين العام المعنون " نحو قوة عاملة عالمية دينامية وقادرة على التكيف: التنقل " (A/68/358)؛
    A/67/324/Add.1 Item 135 of the provisional agenda - - Human resources management - - Overview of human resources management reform: towards a global, dynamic and adaptable workforce - - Mobility - - Report of the Secretary-General [A C E F R S] - - 22 pages UN A/67/324/Add.1 البند 135 من جدول الأعمال المؤقت - إدارة الموارد البشرية - استعراض إصلاح إدارة الموارد البشرية: نحو قوة عاملة عالمية دينامية وقادرة على التكيف - التنقل - تقرير الأمين العام [بجميع اللغات الرسمية] - 28 صفحة
    1. Takes note of the report of the Secretary-General entitled " Towards a global, dynamic and adaptable workforce: mobility " and the letter dated 22 October 2013 from the President of the General Assembly addressed to the Chair of the Fifth Committee; UN 1 - تحيط علما بتقرير الأمين العام المعنون " نحو قوة عاملة عالمية دينامية وقادرة على التكيف: التنقل " () والرسالة المؤرخة 22 تشرين الأول/أكتوبر 2013 الموجهة من رئيس الجمعية العامة إلى رئيس اللجنة الخامسة()؛
    Having considered the report of the Secretary-General entitled " Towards a global, dynamic and adaptable workforce: mobility " , the letter dated 22 October 2013 from the President of the General Assembly addressed to the Chair of the Fifth Committee, and the related report of the Advisory Committee on Administrative and Budgetary Questions, UN وقد نظرت في تقرير الأمين العام المعنون " نحو قوة عاملة عالمية دينامية وقادرة على التكيف: التنقل " ()، والرس الة المؤرخة 22 تشرين الأول/أكتوبر 2013 الموجهة من رئيس الجمعية العامة إلى رئيس اللجنة الخامسة()، والتقرير ذي الصلة للجنة الاستشارية لشؤون الإدارة والميزانية()،
    1. Takes note of the report of the Secretary-General entitled " Towards a global, dynamic and adaptable workforce: mobility " 1 and the letter dated 22 October 2013 from the President of the General Assembly addressed to the Chair of the Fifth Committee;2 UN 1 - تحيط علماً بتقرير الأمين العام المعنون " نحو قوة عاملة عالمية دينامية وقادرة على التكيف: التنقل " (1) والرسالة المؤرخة 22 تشرين الأول/أكتوبر 2013 الموجهة من رئيس الجمعية العامة إلى رئيس اللجنة الخامسة(2)؛
    2. Ms. Malcorra (Chef de Cabinets), introducing the report of the Secretary-General on mobility: towards a global, dynamic and adaptable workforce (A/68/358), said that in recent years Member States had implemented a number of changes designed to create a truly global Secretariat that could best meet the complex challenges the Organization faced and deliver on mandates worldwide. UN 2 - السيدة مالكورا (رئيسة ديوان الأمين العام): عرضت تقرير الأمين العام عن التنقل: نحو قوة عاملة عالمية دينامية وقادرة على التكيف (A/68/358)، فقالت إن الدول الأعضاء نفذت في السنوات الأخيرة عددا من التغييرات الرامية إلى إيجاد أمانة عامة عالمية حقا يمكن أن تتصدى على أفضل وجه للتحديات المعقدة التي تواجهها المنظمة وأن تحقق الولايات المعهود بها إليها على نطاق العالم.
    53. Also notes that the overall objective of the Secretary-General's proposed staff mobility and career development framework is to develop a workforce that is global, dynamic and adaptable in order to deliver effectively on the mandates entrusted to the Organization by Member States and to foster the skills and capacities of staff; UN 53 - تلاحظ أيضا أن الهدف العام للإطار الذي اقترحه الأمين العام لتنقل الموظفين والتطوير الوظيفي هو إعداد قوة عاملة عالمية دينامية قادرة على التكيف من أجل وفاء المنظمة بفعالية بالولايات التي تسندها إليها الدول الأعضاء وتعزيز مهارات الموظفين وقدراتهم؛
    The Office participated in workshops held by the Conduct and Discipline Unit in the field and at Headquarters, and in the United Nations Secretariat Human Resources Network Conference on the theme " Towards a global, dynamic and adaptable workforce " , held in New York from 4 to 8 June 2012. UN وشارك المكتب في حلقات عمل نظّمتها وحدة السلوك والانضباط في الميدان وفي المقر، وفي مؤتمر شبكة الموارد البشرية التابعة للأمانة العامة للأمم المتحدة المعقود في نيويورك من 4 إلى 8 حزيران/يونيه 2012 في موضوع ' ' نحو قوة عاملة عالمية دينامية قادرة على التكيف``.
    1. The present report is submitted pursuant to General Assembly resolution 65/247, in which the Secretary-General was requested to report to the Assembly at its sixty-seventh session on progress in human resources reform efforts towards a global, dynamic and adaptable workforce. UN 1 - يقدم هذا التقرير عملا بقرار الجمعية العامة 65/247، الذي طُلب فيه إلى الأمين العام أن يقدم تقريرا إلى الجمعية العامة في دورتها السابعة والستين عن التقدم المحرز في جهود إصلاح الموارد البشرية الرامية إلى إيجاد قوة عاملة عالمية دينامية قادرة على التكيف.

    الكلمات والعبارات الأكثر شيوعا

    عربي-انجليزي: 10k، 20k، 30k، 40k، 50k، 60k، 70k، 80k، 90k، 100k، المزيد | انجليزي-عربي: 10k، 20k، 30k، 40k، 50k، 60k، 70k، 80k، 90k، 100k، المزيد