"work and descent" - ترجمة من انجليزي إلى عربي

• العمل والنسب
• العمل والنَسب
• العمل أو النسب
• الوظيفة والسلالة
• المهنة والنسب
• العمل والأصل

Discrimination based on work and descent: note by the secretariat
التمييز على أساس العمل والنسب: مذكرة مقدمة من الأمانة

Concerned, however, at the persistence of discrimination based on work and descent in such societies,
وإذ تشعر بالقلق، رغم ذلك، لاستمرار التمييز على أساس العمل والنسب في هذه المجتمعات،

Special Rapporteurs with the task of preparing a comprehensive study on discrimination based on work and descent
المقرران الخاصان المكلفان بمهمة إعداد دراسة شاملة عن مسألة التمييز على أساس العمل والنسب

The Commission endorsed the request and entrusted two Special Rapporteurs with the task of preparing a comprehensive study on discrimination based on work and descent.
وأقرت اللجنة الطلب وأوكلت إلى مقررَين خاصين مهمة إعداد دراسة شاملة عن التمييز القائم على العمل والنسب.

Concerned that discrimination based on work and descent affects communities in many regions of the world,
وإذ يساورها القلق لأن التمييز على أساس العمل والنسب يؤثر على المجتمعات في مناطق كثيرة من العالم،

The authors therefore recommend that the first phase of the World Programme include education to eliminate discrimination based on work and descent.
ويوصي المؤلفان بالتالي بإدراج التثقيف في سبيل القضاء على التمييز على أساس العمل والنسب في المرحلة الأولى من البرنامج العالمي.

Questionnaire on discrimination based on work and descent
استبيان عن التمييز القائم على أساس العمل والنسب

Discrimination based on work and descent: draft decision
التمييز على أساس العمل والنسب: مشروع مقرر

Aware that discrimination based on work and descent has historically been a feature of societies in different regions of the world and continues to affect a significant proportion of the world's population,
وإذ تدرك أن التمييز القائم على أساس العمل والنسب كان على مر التاريخ سمة من سمات المجتمعات في مناطق مختلفة من العالم، ولا يزال يؤثر في نسبة كبيرة من سكان العالم،

Discrimination based on work and descent:
التمييز على أساس العمل والنسب: مشروع قرار

Expanded working paper by Mr. Asbjørn Eide and Mr. Yozo Yokota on discrimination based on work and descent
ورقة عمل موسعة أعدها السيد أسبيورن إيدي والسيد يوزو يوكوتا عن موضوع التمييز القائم على أساس العمل والنسب

Discrimination based on work and descent: draft resolution
التمييز على أساس العمل والنسب: مشروع قرار

C. Similarities and differences between ethnic minorities and communities discriminated against on the grounds of work and descent
جيم - أوجه الشبه والاختلاف بين الأقليات الإثنية والجماعات التي تتعرض للتمييز على أساس العمل والنسب

Given the nature and effect of the often ancient attitudes and practices of discrimination based on work and descent, appropriate affirmative action programmes should be given priority.
نظراً لطبيعة وتأثير سلوكيات وممارسات التمييز القائم على أساس العمل والنسب التي غالبا ما تكون قديمة العهد، ينبغي أن تُعطى الأولوية لبرامج الإجراءات الإيجابية.

Effective implementation of legislative and administrative measures to address discrimination based on work and descent has, in practice, proved to be difficult to ensure.
لقد ثبتت في الممارسة العملية، صعوبة ضمان التنفيذ الفعال للتدابير التشريعية والإدارية التي ترمي إلى معالجة التمييز القائم على أساس العمل والنسب.

The Sub-Commission on the Promotion and Protection of Human Rights invested efforts to address discrimination based on work and descent.
42- بذلت اللجنة الفرعية لتعزيز وحماية حقوق الإنسان جهوداً من أجل التصدي للتمييز القائم على أساس العمل والنسب.

The Independent Expert has continued to raise awareness about discrimination on the basis of work and descent.
21- وواصلت الخبيرة المستقلة جهودها الرامية إلى التوعية بالتمييز على أساس العمل والنسب.

35. Discrimination based on work and descent 14 13
35- التمييز على أساس العمل والنَسب 14 38

133. At the 5th meeting, Mr. Yokota presented a further working paper on discrimination based on work and descent (E/CN.4/Sub.2/2004/31) prepared jointly with Mr. Eide, former member of the Sub-Commission.
133- وفي الجلسة الخامسة، عرض السيد يوكوتا ورقة عمل أخرى عن التمييز على أساس العمل أو النسب (E/CN.4/Sub.2/2004/31) أعدها بمشاركة السيد إيدي، العضو السابق في اللجنة الفرعية.

38. The Special Rapporteur has repeatedly raised the negative impact of discrimination based on work and descent on the full enjoyment of civil, cultural, economic, political and social rights.
38 - أثار المقرر الخاص مرارا وتكرارا الأثر السلبي للتمييز على أساس الوظيفة والسلالة على التمتع الكامل بالحقوق المدنية والثقافية والاقتصادية والسياسية والاجتماعية.

The network is currently working on a guidance tool, for the United Nations system, on discrimination based on work and descent.
32- وتعمل الشبكة حالياً على وضع أداة إرشادية لفائدة منظومة الأمم المتحدة من أجل التصدي للتمييز على أساس المهنة والنسب.

66. The European Union was deeply concerned by the prevalence of discrimination based on work and descent, in particular caste-based discrimination, which was estimated to affect 260 million people worldwide.
66 - وأعرب عن قلق الاتحاد الأوروبي الشديد إزاء ظهور التمييز القائم على العمل والأصل الإثني، خاصة التمييز على أساس الطبقة الاجتماعية، الذي يؤثر على 260 مليونا من البشر في جميع أنحاء العالم.