| 5.8.9 Aumento del nivel de satisfacción de los clientes con los servicios de recursos humanos (2011/12: no se aplica; 2012/13: 70%; 2013/14: 90%) | UN | 5-8-9 زيادة معدل رضا المستفيدين عن خدمات الموارد البشرية (2011/2012: لا ينطبق؛ 2012/2013: 70 في المائة؛ 2013/2014: 90 في المائة) |
| Aumento del nivel de satisfacción de los clientes con los servicios de recursos humanos (2010/11: no se aplica; 2011/12: no se aplica; 2012/13: 70%) | UN | زيادة معدل رضا المستفيدين عن خدمات الموارد البشرية (2010/2011: لا ينطبق؛ 2011/2012: لا ينطبق؛ 2012/2013: 70 في المائة) |
| Aumento del nivel de satisfacción de los clientes con los servicios de recursos humanos (2011/12: no se aplica; 2012/13: 70%; 2013/14: 90%) | UN | ازدياد معدل رضا العملاء عن خدمات الموارد البشرية (2011/2012: لا ينطبق؛ 2012/2013: 70 في المائة؛ 2013/2014: 90 في المائة) |
| 1.7.3 Aumento del nivel de satisfacción de los clientes con los servicios de recursos humanos (2010/11: no se aplica; 2011/12: no se aplica; 2012/13: 70%) | UN | 1-7-3 زيادة معدل رضا العملاء عن خدمات الموارد البشرية (الفترة 2010/2011: لا ينطبق؛ الفترة 2011/2012: لا ينطبق؛ 70 في المائة في الفترة 2012/2013) |
| 2.7.3 Mayor nivel de satisfacción de los clientes con los servicios de recursos humanos (2010/11: no se aplica; 2011/12: no se aplica; 2012/13: 70%) | UN | 2-7-3 زيادة معدل رضا العملاء فيما يتعلق بخدمات الموارد البشرية (2010/2011: غير منطبق؛ 2011/2012: غير منطبق؛ 2012/2013: 70 في المائة) |
| 2.7.3 Mayor nivel de satisfacción de los clientes con los servicios de recursos humanos (2010/11: no se aplica; 2011/12: no se aplica; 2012/13: 70%) | UN | 2-7 -3 زيادة معدل رضا العملاء فيما يتعلق بخدمات الموارد البشرية (2010/2011: غير منطبق؛ 2011/2012: غير منطبق؛ 2012/2013: 70 في المائة) |
| 5.8.3 Aumento del nivel de satisfacción de los clientes con los servicios de recursos humanos (2010/11: no se aplica; 2011/12: no se aplica; 2012/13: 70%) | UN | 5-8-3 ارتفاع معدل رضا العملاء عن خدمات الموارد البشرية (2010/2011: لا ينطبق؛ 2011/2012: لا ينطبق؛ 2012/2013: 70 في المائة) |
| 1.9.9 Mayor nivel de satisfacción de los clientes con los servicios de recursos humanos (2011/12: no se aplica; 2012/13: 70%; 2013/14: 90%) | UN | 1-9-9 زيادة معدل رضا العملاء عن خدمات الموارد البشرية (2011/2012: لا ينطبق؛ 2012/2013: 70 في المائة؛ 2013/2014: 90 في المائة) |
| 5.8.3 Aumento del nivel de satisfacción de los clientes con los servicios de recursos humanos (2010/11: no se aplica; 2011/12: no se aplica; 2012/13: 70%) | UN | 5-8-3 ارتفاع معدل رضا المستفيدين عن خدمات الموارد البشرية (2010/2011: لا ينطبق؛ 2011/2012: لا ينطبق؛ 2012/2013: 70 في المائة) |
| 1.9.9 Mantenimiento del nivel de satisfacción de los clientes con los servicios de recursos humanos (2012/13: 15% para servicios de contratación e incorporación; 40% para servicios de viajes; 48% para servicios al personal; 2013/14: 90%; 2014/15: 90%) | UN | 1-9-9 المحافظة على معدل رضا الجهات المستفيدة عن خدمات الموارد البشرية (2012/2013: 15 في المائة بالنسبة لخدمات الاستقدام والإلحاق الفعلي بالعمل، و 40 في المائة لخدمات السفر، و 48 في المائة للخدمات المقدمة إلى الموظفين؛ 2013/2014: 90 في المائة؛ 2014/2015: 90 في المائة) |
| 5.8.9 Mantenimiento del nivel de satisfacción de los clientes con los servicios de recursos humanos (2012/13: 15% para servicios de contratación e incorporación, 40% para servicios de viajes y 48% para servicios al personal; 2013/14: 90%; 2014/15: 90%) | UN | 5-8-9 الحفاظ على معدل رضا المستفيدين عن خدمات الموارد البشرية (2012/2013: 15 في المائة للتعيين وعملية الإلحاق، و 40 في المائة لخدمات السفر و 48 في المائة للخدمات المقدمة للموظفين؛ 2013/2014: 90 في المائة؛ 2014/2015: 90 في المائة) |
| 5.8.9 Mantenimiento del nivel de satisfacción de los clientes con los servicios de recursos humanos (2012/13: 15% para servicios de contratación e incorporación, 40% para servicios de viajes y 48% para servicios al personal; 2013/14: 90%; 2014/15: 90%) | UN | 5-8-9 الحفاظ على معدل رضا المستفيدين عن خدمات الموارد البشرية (2012/2013: 15 في المائة لخدمات التعيين والتنصيب، و 40 في المائة لخدمات السفر و 48 في المائة للخدمات المقدمة للموظفين؛ 2013/2014: 90 في المائة؛ 2014/2015: 90 في المائة) |
| 5.8.9 Mantenimiento del nivel de satisfacción de los clientes con los servicios de recursos humanos (2012/13: 15% de satisfacción con los servicios de contratación e incorporación; 40% de satisfacción con los servicios de viajes y 48% de satisfacción con los servicios de personal; 2013/14: 90%; 2014/15: 90%) | UN | 5-8-9 الحفاظ على معدل رضا المستفيدين عن خدمات الموارد البشرية (2012/2013: 15 في المائة للتعيين وعملية الإلحاق، و 40 في المائة لخدمات السفر و 48 في المائة للخدمات المقدمة للموظفين؛ 2013/2014: 90 في المائة؛ 2014/2015: 90 في المائة) |
| 1.9.9 Mantenimiento del nivel de satisfacción de los clientes con los servicios de recursos humanos (2012/13: 15% para servicios de contratación e incorporación; 40% para servicios de viajes; 48% para servicios al personal; 2013/14: 90%; 2014/15: 90%) | UN | 1-9-9 المحافظة على معدل رضا الجهات المستفيدة عن خدمات الموارد البشرية (2012/2013: 15 في المائة بالنسبة لخدمات الاستقدام والإلحاق الفعلي بالعمل، و 40 في المائة لخدمات السفر، و 48 في المائة للخدمات المقدمة إلى الموظفين؛ 2013/2014: 90 في المائة؛ 2014/2015: 90 في المائة) |
| 1.7.3 Aumento del nivel de satisfacción de los clientes con los servicios de recursos humanos (2010/11: no se aplica; 2011/12: no se aplica; 2012/13: 70%) | UN | 1-7-3 زيادة مستوى رضا المستفيدين فيما يتعلق بخدمات الموارد البشرية (2010/2011: لا ينطبق؛ 2011/2012: لا ينطبق؛ 2012/2013: 70 في المائة) |
عربي 
إنجليزي 
فرنسي 
إسباني 
ألماني 
برتغالي 
تركي 