"استراتيجية المساواة" - Translation from Arabic to English

• equality strategy
• strategy for equality

Every ministry had coordinators to oversee the implementation of the equality strategy.
ويوجد في جميع الوزارات منسقون للإشراف على تنفيذ استراتيجية المساواة.

The gender equality strategy is organized as follows:
وتُنظَّم استراتيجية المساواة بين الجنسين على النحو التالي:

11. In Northern Ireland the Gender equality strategy (GES) 2006-2016 was designed to be compliant with the Convention.
11 - وفي أيرلندا الشمالية وُضعت استراتيجية المساواة بين الجنسين 2006/2016 بحيث تتماشى مع الاتفاقية.

For the purpose of implementing the Gender equality strategy, a country-wide network of women's leadership schools has been established, involving 69 NGOs from all the provinces.
ولتنفيذ استراتيجية المساواة بين الجنسين، أُنشئت على الصعيد القطري شبكة مدارس للقيادة النسائية، تضم 69 منظمة غير حكومية من كافة المقاطعات.

Each year the National Commission and the regional commissions approve a media plan on the provision of information on implementation of the Gender equality strategy in the Republic of Kazakhstan.
وفي كل سنة، تقر اللجنة الوطنية واللجان الإقليمية خطة إعلامية بشأن توفير معلومات عن تنفيذ استراتيجية المساواة بين الجنسين في جمهورية كازاخستان.

However, implementation of the gender equality strategy was not strong enough to address the development and institutional gender priorities of UNDP.
غير أن تنفيذ استراتيجية المساواة بين الجنسين لم تكن قوية بما فيه الكفاية لمعالجة الأولويات الإنمائية والمؤسسية المتعلقة بالمرأة للبرنامج الإنمائي.

8. Requests that the final midterm review document on the implementation of the gender equality strategy be shared with the Executive Board;
8 - يطلب اطلاعه على الوثيقة النهائية لاستعراض منتصف المدة عن تنفيذ استراتيجية المساواة بين الجنسين؛

VI. Reporting on and evaluating the gender equality strategy.
سادسا - إعداد التقارير عن نتائج استراتيجية المساواة بين الجنسين وتقييمها

The gender equality strategy, 2014-2017: Mission and approach
استراتيجية المساواة بين الجنسين للفترة 2014-2017: مهمة ومقارَبة

The gender equality strategy goes a step further than the UNDP strategic plan by providing detailed strategic entry points for integrating gender equality into each outcome area, including outcome 4.
وتذهب استراتيجية المساواة بين الجنسين خطوة أبعد من الخطة الاستراتيجية للبرنامج الإنمائي بتوفيرها مداخل استراتيجية مفصلة من أجل إدماج المساواة بين الجنسين في مجال كلٍ من النتائج، بما فيها النتيجة 4.

81. This gender equality strategy, 2014-2017, is aligned with the UNDP strategic plan, 2014-2017.
81 - تتواءم استراتيجية المساواة بين الجنسين للفترة 2014-2017 مع الخطة الاستراتيجية للبرنامج الإنمائي للفترة 2014-2017.

The institutional results outlined in section 4 of the gender equality strategy will be measured in accordance with the institutional effectiveness monitoring matrix provided in annex 8.
وسيتم قياس النتائج المؤسسية التي ترد في الفرع 4 من استراتيجية المساواة بين الجنسين بحسب مصفوفة رصد الفعالية المؤسسية الواردة في المرفق 8.

83. UNDP will conduct an independent evaluation of the implementation of the gender equality strategy, 2014-2017, upon its completion.
83 - وسيُجري البرنامج الإنمائي تقييما مستقلا لتنفيذ استراتيجية المساواة بين الجنسين للفترة 2014-2017، عند إتمامها.

II. Implementation of the gender equality strategy 5 - 70 3
ثانياً - تنفيذ استراتيجية المساواة بين الجنسين 5-70 4

II. Implementation of the gender equality strategy
ثانياً- تنفيذ استراتيجية المساواة بين الجنسين

17. The Committee was informed by the State party that its equality strategy is moving away from treating inequality as principally concerning race and towards focusing on transparent frameworks to create opportunities for all.
17- وأبلغت الدولة الطرف اللجنة بأن استراتيجية المساواة التي تعمل بها تشهد تحولاً من معالجة اللامساواة من منظور العرق كأساس إلى التركيز على أُطر عمل شفافة ترمي إلى إيجاد فرص للجميع.

The Gender equality strategy 2008-2013.
' 3` استراتيجية المساواة بين الجنسين للفترة 2008-2013.

The organization found that while there was more awareness about gender, which contributed to visible results on the ground, the application of the gender equality strategy remained uneven.
وخلصت المنظمة إلى أنه في حين زاد الوعي بالمسائل الجنسانية، وهو ما ساهم في تحقيق نتائج ملموسة على أرض الواقع، ظل تطبيق استراتيجية المساواة بين الجنسين متفاوتا.

8. Requests that the final midterm review document on the implementation of the gender equality strategy be shared with the Executive Board;
8 - يطلب إطلاعه على الوثيقة النهائية لاستعراض منتصف المدة عن تنفيذ استراتيجية المساواة بين الجنسين؛

The strategy for equality between men and women is currently being reformulated.
وتخضع استراتيجية المساواة بين الرجال والنساء للمراجعة في الوقت الراهن.