"الموظفين في إدارة" - Translation from Arabic to English

• staff for the Department
• staff in the Department
• staff member in the Department
• staff of the Department
• staff members in the
• staff in the management
• personnel in the Department
• found in the Department

Report of the Office of Internal Oversight Services on the audit of the policies and procedures for recruiting staff for the Department of Peacekeeping Operations
تقرير مكتب خدمات الرقابة الداخلية عن مراجعة السياسيات والإجراءات المتعلقة بتعيين الموظفين في إدارة عمليات حفظ السلام

Although the Secretary-General's report envisages the establishment of such evaluation criteria, there was no evidence of their use in recruiting staff for the Department of Peacekeeping Operations during 2001.
وعلى الرغم من أن تقرير الأمين العام ينص على إنشاء هذا المعيار للتقييم، ليس هناك ما يدل على أنه جرى استخدامه في تعيين الموظفين في إدارة عمليات حفظ السلام خلال عام 2001.

The Committee emphasizes that the issue of timely recruitment of staff for the Department of Peacekeeping Operations is critical, and all efforts should be made to reach the stated recruitment goals.
وتؤكد اللجنة أن تعيين الموظفين في إدارة عمليات حفظ السلام في الوقت المناسب أمر بالغ الأهمية، وينبغي أن تبذل كل الجهود لبلوغ الأهداف المذكورة فيما يتعلق بالتعيين.

Office of Human Resources Management: Audit of policies and procedures for recruiting staff in the Department of Peacekeeping Operations (3): 2 not started
مكتب إدارة الموارد البشرية: مراجعة السياسات والإجراءات المتعلقة بتعيين الموظفين في إدارة عمليات حفظ السلام (3):

Investigation of misuse of information and communications technology resources by a staff member in the Department of Management
التحقيق في إساءة استخدام موارد تكنولوجيا المعلومات والاتصالات من جانب أحد الموظفين في إدارة الشؤون الإدارية

The incumbent of the proposed post will also provide advice to the Director on the integration of policy, training and evaluation issues, coordinate and prepare position papers and provide regular liaison with staff of the Department of Peacekeeping Operations and the Department of Field Support.
وسيسدي شاغل الوظيفة المقترحة المشورة إلى المدير بشأن أوجه تكامل المسائل المتعلقة بالسياسة العامة والتدريب والتقييم، وسيقوم بتنسيق وإعداد ورقات مواقف ويقيم اتصالا منتظما مع الموظفين في إدارة عمليات حفظ السلام وإدارة الدعم الميداني.

:: Policies and procedures for recruiting staff for the Department of Peacekeeping Operations (A/57/224)
:: السياسات والإجراءات المتعلقة بتعيين الموظفين في إدارة عمليات حفظ السلام (A/57/224)

Pursuant to General Assembly resolution 56/241 of 24 December 2001, the Office of Internal Oversight Services (OIOS) conducted an audit of the policies and procedures for recruiting staff for the Department of Peacekeeping Operations.
أجرى مكتب خدمات الرقابة الداخلية، عملا بقرار الجمعية العامة 56/241، المؤرخ24 كانون الأول/ديسمبر 2001، مراجعة للسياسات والإجراءات المتعلقة بتعيين الموظفين في إدارة عمليات حفظ السلام.

1. Pursuant to General Assembly resolution 56/241, the Office of Internal Oversight Services (OIOS) conducted an audit of the policies and procedures for recruiting staff for the Department of Peacekeeping Operations.
1 - قام مكتب خدمات الرقابة الداخلية، عملا بقرار الجمعية العامة 56/241، بإجراء مراجعة للسياسات والإجراءات المتعلقة بتعيين الموظفين في إدارة عمليات حفظ السلام.

The OIOS review concluded that, although an evaluation methodology was envisaged in the Secretary-General's report on human resources management reform, it had not been used in recruiting staff for the Department of Peacekeeping Operations during 2001.
وخلص مكتب خدمات الرقابة الداخلية في استعراضه إلى أنه على الرغم من أن هناك منهجية للتقييم أشار إليها الأمين العام في تقريره عن إصلاح إدارة الموارد البشرية، فإن هذه المنهجية لم تطبق في تعيين الموظفين في إدارة عمليات حفظ السلام خلال عام 2001.

Audit of the policies and procedures for recruiting staff for the Department of Peacekeeping Operations (A/57/224)
مراجعة السياسيات والإجراءات المتعلقة بتعيين الموظفين في إدارة عمليات حفـظ السـلام) A/57/224(

Audit of the policies and procedures for recruiting staff for the Department of Peacekeeping Operations (A/57/224)
مراجعة السياسات والإجراءات المتعلقة بتعيين الموظفين في إدارة عمليات حفظ السلام (A/57/224(

27. OIOS made the following recommendations on the basis of its review of the policies and procedures for recruiting staff for the Department of Peacekeeping Operations.
27 - قدم مكتب خدمات الرقابة الداخلية التوصيات التالية استنادا إلى استعراضه لسياسات وإجراءات تعيين الموظفين في إدارة عمليات حفظ السلام.

211. A large number of policies, standard operating procedures and policies have been developed and promulgated to staff in the Department of Peacekeeping Operations and the Department of Field Support, both in the field and at Headquarters.
211 - جرى وضع عدد كبير من السياسات وإجراءات وسياسات التشغيل الموحدة وتعميمها على الموظفين في إدارة عمليات حفظ السلام وإدارة الدعم الميداني في الميدان والمقر.

Upon enquiry, the Committee was informed that the previous mandate of the Personal Envoy had been primarily to help the parties negotiate their two proposals for self-determination and that in that task he had received support from staff in the Department of Political Affairs.
وأُبلغت اللجنة، بناء على استفسار منها، أن الولاية السابقة للمبعوث الشخصي كانت تتمثل في المقام الأول في مساعدة الطرفين في التفاوض بشأن الاقتراحين المتعلقين بتقرير المصير وأنه تلقى في هذه المهمة دعما من الموظفين في إدارة الشؤون السياسية.

Possible misconduct by a staff member in the Department of Management
سوء سلوك محتمل لأحد الموظفين في إدارة الشؤون الإدارية

26. Senior staff of the Department of Peacekeeping Operations and the Department of Political Affairs interviewed by OIOS preferred open and flexible processes, arguing that formal structures and explicit guidelines should be minimized.
26 - وفضّل كبار الموظفين في إدارة عمليات حفظ السلام وإدارة الشؤون السياسية، الذين أجرى مكتب خدمات الرقابة الداخلية مقابلات معهم، عمليات مفتوحة ومرنة، محتجين بأنه ينبغي التقليل إلى أدنى حد من الهياكل الرسمية والمبادئ التوجيهية الصريحة.

The number of staff members in the Department of Peacekeeping Operations at Headquarters has increased by 50 per cent from 404 in 2002 to 651 in 2005.
وقد ارتفع عدد الموظفين في إدارة عمليات حفظ السلام في المقر بنسبة 50 في المائة، من 404 موظفين في عام 2002 إلى 651 موظفا في عام 2005.

24. Policies and procedures existed to guide staff in the management of contingent-owned equipment.
24 - وكانت ثمة سياسات وإجراءات لتوجيه الموظفين في إدارة المعدات المملوكة للوحدات.

Senior personnel in the Department of Administration and Management and in the Office of Legal Affairs advised OIOS that they did not bear responsibility for the effectiveness or functionality of the Tribunal beyond very limited specifically assigned tasks.
وأبلغ كبار الموظفين في إدارة شؤون اﻹدارة والتنظيم وفي مكتب الشؤون القانونية مكتب المراقبة الداخلية بأنهم لا يتحملون المسؤولية عن فعالية المحكمة أو أدائها لعملها إلا في حدود مهام محدودة جدا ومبينة تعيينا.

The highest overall average ages are found in the Department of Economic and Social Affairs (47.9 years), the Department for General Assembly and Conference Management (47.8 years) and the Economic Commission for Europe (47.4 years).
ويوجد أعلى متوسط عام لأعمار الموظفين في إدارة الشؤون الاقتصادية والاجتماعية (47.9 سنة) وإدارة شؤون الجمعية العامة والمؤتمرات (47.8 سنة) واللجنة الاقتصادية لأوروبا (47.4 سنة).