"نظام لتقييم الأداء" - Translation from Arabic to English

• performance appraisal system
• a system of performance evaluation
• a performance assessment system
• a performance evaluation system
• a performance appraisal scheme and a performance

:: performance appraisal system developed in line with business plan
:: نظام لتقييم الأداء مُعد بصورة تتماشى مع خطة الأعمال المستهدفة

:: Introduction of a performance appraisal system that encourages open dialogue between staff and reporting officers
:: إدخال نظام لتقييم الأداء يشجع الحوار الصريح بين الموظفين ورؤسائهم

performance appraisal system developed in line with business plan
نظام لتقييم الأداء مُعد بصورة تتماشى مع خطة الأعمال المستهدفة

68. MINUSTAH continued to support the decentralization initiative of the Ministry of the Interior, including by designing a performance assessment system to facilitate the monitoring of municipality administrative and financial management, the delivery of municipal services and the promotion of local development activities.
68 - وواصلت البعثة دعم مبادرة وزارة الداخلية الخاصة باللامركزية، بما في ذلك تصميم نظام لتقييم الأداء لتيسير رصد التسيير الإداري والمالي للبلديات، وتقديم الخدمات البلدية وتعزيز أنشطة التنمية المحلية.

Advice to the Government on a framework and tools for a performance evaluation system to monitor and report on the performance of advisory services
تقديم المشورة للحكومة بشأن إطار وأدوات من أجل نظام لتقييم الأداء بغرض رصد أداء الخدمات الاستشارية وتقديم تقارير عنه

However, as pointed out above, such a system depends on a properly functioning performance appraisal system.
ولكن نظاما كهذا يستند، كما أشير أعلاه، إلى وجود نظام لتقييم الأداء حسِن الإدارة.

In 2008, the Division on Investment and Enterprise also developed a performance appraisal system to assess the relevance, quality, efficiency, effectiveness and direct impact of all programme deliverables in the area of investment.
وفي عام 2008، قامت أيضاً شعبة الاستثمار وتنمية المشاريع باستحداث نظام لتقييم الأداء بغية تقدير ما لجميع البنود التي يتعين تنفيذها في البرامج من أهمية وكفاءة وفعالية وأثر مباشر في مجال الاستثمار.

The performance appraisal system is being re-examined with a view to the introduction of a more reliable system of performance appraisal in order to improve the effectiveness of the promotion exercise.
ويجري حاليا تقييم نظام الأداء من جديد بغية إدخال نظام لتقييم الأداء أكثر موثوقية بغرض تحسين فعالية هذه الممارسة الترويجية.

It acknowledged that a credible and reliable performance appraisal system that was acceptable to all parties concerned was a prerequisite to broad banding, and considered that additional information was needed on the subject.
وسلمت بأن إيجاد نظام لتقييم الأداء يتحلى بالمصداقية ويمكن الركون إليه وتقبل به جميع الأطراف المعنية شرط لا بد منه لتطبيق النطاقات الواسعة، ورأت ضرورة الحصول على مزيد من المعلومات في هذا الشأن.

UNRWA is considering the introduction of an objectives-based performance appraisal system.
445- تعليقات الإدارة - تنظر الأونروا في استحداث نظام لتقييم الأداء يرتكز على الأهداف.

1. Emphasizes that a credible, fair and fully functioning performance appraisal system is critical to effective human resources management policies;
1 - تؤكد أن وجود نظام لتقييم الأداء يتسم بالمصداقية والنزاهة ويعمل على الوجه الأكمل أمر بالغ الأهمية لكفالة فعالية سياسات إدارة الموارد البشرية؛

56. FICSA agreed that a credible performance appraisal system is critical to any discussion on the pay and benefits system.
56 - وقد وافق اتحاد الرابطات على أن وجود نظام لتقييم الأداء يمكن الوثوق به هو أمر حيوي بالنسبة لأي مناقشة تجرى بشأن نظام الأجور والاستحقاقات.

III.21 The Advisory Committee recalls that the Joint Inspection Unit recommended that the Court seriously consider the introduction of a performance appraisal system (A/55/834, para. 85).
ثالثا - 21 وتذكر اللجنة الاستشارية بأن وحدة التفتيش المشتركة أوصت بأن تنظر المحكمة جديا في استحداث نظام لتقييم الأداء (A/55/834، الفقرة 85).

1. Emphasizes that a credible, fair and fully functioning performance appraisal system is critical to effective human resources management policies;
1 - تشدد على أن وجود نظام لتقييم الأداء يتسم بالمصداقية والنزاهة ويعمل على الوجه الأكمل أمر بالغ الأهمية لكفالة فعالية سياسات إدارة الموارد البشرية؛

36. The representative of CCISUA defended the use of performance appraisal systems and expressed the view that having an up-to-date performance appraisal system would facilitate the strategic linking of individual workplans to the mission of the organization.
36 - ودافع ممثل لجنة التنسيق للنقابات والرابطات الدولية لموظفي منظومة الأمم المتحدة عن استخدام نظم تقييم الأداء وأعرب عن رأيه بأن وجود نظام لتقييم الأداء سييسر ربط خطط العمل الفردية بالمهمة الاستراتيجية للمنظمة.

(a) A credible and reliable performance appraisal system that is acceptable to all parties concerned was an absolute necessity in moving forward with the study;
(أ) كان وجود نظام لتقييم الأداء موثوق به ومطمأن إليه ومقبول لدى جميع الأطراف المعنية ضرورة مطلقة للشروع في الدراسة؛

The human resources module of the information technology system is unable to accommodate an objectives-based performance appraisal system; preliminary steps to revise the performance evaluation report for manual completion will, however, go ahead.
وليس باستطاعة الوحدة الخاصة بإدارة الموارد البشرية في نظام تكنولوجيا المعلومات تلبية ما يحتاجه نظام لتقييم الأداء يرتكز على الأهداف؛ ومع ذلك فإن الخطوات المبدئية لتنقيح تقرير تقييم الأداء لإنجازه يدويا ستمضي قدما.

Merit pay/performance-related pay/pay for performance/variable pay: these are tools tailored to relate individual base pay increases to individual results usually through a performance appraisal scheme and a performance rating.
من بين هذه المصطلحات ما يلي: الأجر المرتبط بالجدارة/الأجر المرتبط بالأداء/ربط الأجر بالأداء/الأجر المتغير. هذه أدوات توضع للربط بين زيادة الأجر الأساسي للفرد وما يحققه ذلك الفرد من نتائج، من خلال نظام لتقييم الأداء وتحديد درجاته.