"executive direction and management and the programme" - Translation from English to Arabic

• التوجيه التنفيذي والإدارة وبرنامج

14.12 The main expected accomplishments and indicators of achievement of the programme for the biennium 2008-2009 are detailed, together with required resources, under Executive direction and management, and the programme of work.
14-12 وترد تحت التوجيه التنفيذي والإدارة وبرنامج العمل تفاصيل الإنجازات المتوقعة ومؤشرات الإنجاز الرئيسية للبرنامج لفترة السنتين 2008-2009، مشفوعة بالموارد اللازمة.

29.9 Pursuant to General Assembly resolution 58/269, resources identified for the conduct of monitoring and evaluation would amount to $1,060,000, reflected under executive direction and management and the programme of work.
29-9 وعملا بقرار الجمعية العامة 58/269، تبلغ الموارد المحددة لإجراء الرصد والتقييم 000 060 1 دولار، وهي مبينة في إطار التوجيه التنفيذي والإدارة وبرنامج العمل.

5.7 The expected accomplishments and indicators of achievement for the Department in the biennium 2008-2009 are detailed, together with resources, under executive direction and management and the programme of work.
5-7 وترد تفاصيل الإنجازات المتوقعة ومؤشرات الإنجاز الخاصة بالإدارة في فترة السنتين 2008-2009 ، إلى جانب الموارد المخصصة لها، تحت عنصري التوجيه التنفيذي والإدارة وبرنامج العمل.

10.5 The expected accomplishments and indicators of achievement for the Office of the High Representative for the biennium 2006-2007 are detailed, together with the resources required, under executive direction and management and the programme of work.
10-5 وترد تفاصيل الإنجازات المتوقعة ومؤشرات الإنجاز لمكتب الممثل السامي في فترة السنتين 2006-2007، إلى جانب الموارد اللازمة، تحت بندي التوجيه التنفيذي والإدارة وبرنامج العمل.

12.9 The expected accomplishments and indicators of achievement for UNCTAD in the biennium 20062007 are detailed, together with resources, under executive direction and management and the programme of work.
12-9 ويرد تحت التوجيه التنفيذي والإدارة وبرنامج العمل تفصيل للإنجازات المتوقعة من الأونكتاد ومؤشرات الإنجاز المتصلة بها في فترة السنتين 2006-2007، إلى جانب الموارد.

The expected accomplishments and indicators of achievement for the Office in the biennium 2006-2007 are detailed, together with resources, under executive direction and management and the programme of work.
16-8 وترد تفاصيل الإنجازات المتوقعة ومؤشرات الإنجاز للمكتب في فترة السنتين 2006-2007، مع الموارد، تحت التوجيه التنفيذي والإدارة وبرنامج العمل.

20.6 The expected accomplishments and indicators of achievement for ECLAC in the biennium 2006-2007 are detailed, together with resources, under executive direction and management and the programme of work.
20-6 وترد تفاصيل الإنجازات المتوقعة ومؤشرات الإنجاز للجنة في فترة السنتين 2006-2007، بالإضافة إلى الموارد اللازمة، تحت بند التوجيه التنفيذي والإدارة وبرنامج العمل.

27.6 The expected accomplishments and indicators of achievement for the Department in the biennium 2006-2007 are detailed, together with resources, under executive direction and management and the programme of work.
27-6 وترد تفاصيل الإنجازات المتوقعة ومؤشرات الإنجاز للإدارة في فترة السنتين 2006-2007، إلى جانب الموارد، تحت بندي التوجيه التنفيذي والإدارة وبرنامج العمل.

The expected accomplishment and indicators of achievement for the Division in the biennium 2006-2007 are detailed, together with resources, under executive direction and management and the programme of work.
28 واو-7 وترد تفاصيل الإنجازات المتوقعة ومؤشرات الإنجاز الخاصة بالشعبة في فترة السنتين 2006-2007، جنبا إلى جنب مع الموارد، في إطار بند التوجيه التنفيذي والإدارة وبرنامج العمل.

5.8 The expected accomplishments and indicators of achievement for the Department in the biennium 2006-2007 are detailed, together with resources, under executive direction and management and the programme of work.
5-8 وترد تفاصيل الإنجازات المتوقعة ومؤشرات الإنجاز الخاصة بالإدارة في فترة السنتين 2006-2007 ، إلى جانب الموارد المخصصة لها، تحت عنصري التوجيه التنفيذي والإدارة وبرنامج العمل.

9.8 The expected accomplishments and indicators of achievement for the Department in the biennium 2006-2007 are detailed, together with resources, under executive direction and management and the programme of work.
9-8 وترد تفاصيل الإنجازات المتوقعة من الإدارة ومؤشرات إنجازها في فترة السنتين 2006-2007، مشفوعة ببيان الموارد، في إطار التوجيه التنفيذي والإدارة وبرنامج العمل.

28B.8 The specific objectives, expected accomplishments and indicators of achievement of the main organizational units of the Office of Programme Planning, Budget and Accounts in the biennium 2008-2009 are detailed, together with resources, under executive direction and management and the programme of work.
28 باء-8 وترد تفاصيل الأهداف المحددة والإنجازات المتوقعة ومؤشرات الإنجاز الخاصة بالوحدات التنظيمية الرئيسية لمكتب تخطيط البرامج والميزانية والحسابات في فترة السنتين 2008-2009، إلى جانب الموارد، تحت بندي التوجيه التنفيذي والإدارة وبرنامج العمل.

28B.8 The specific objectives, expected accomplishments and indicators of achievement of the main organizational units of the Office of Programme Planning, Budget and Accounts in the biennium 2010-2011 are detailed, together with resources, under executive direction and management and the programme of work.
28 باء-8 ترد تفاصيل الأهداف المحددة والإنجازات المتوقعة ومؤشرات الإنجاز الخاصة بالوحدات التنظيمية الرئيسية لمكتب تخطيط البرامج والميزانية والحسابات في فترة السنتين 2010-2011، إلى جانب الموارد، في إطار بندي التوجيه التنفيذي والإدارة وبرنامج العمل.

29B.12 The specific objectives, expected accomplishments and indicators of achievement of the main organizational units of the Office of Programme Planning, Budget and Accounts for the biennium 2012-2013 are detailed, together with resources, under executive direction and management and the programme of work.
29 باء-12 وترد تفاصيل الأهداف المحددة والإنجازات المتوقعة ومؤشرات الإنجاز الخاصة بالوحدات التنظيمية الرئيسية لمكتب تخطيط البرامج والميزانية والحسابات لفترة السنتين 2012-2013، إلى جانب الموارد، تحت بندي التوجيه التنفيذي والإدارة وبرنامج العمل.

VI.19 The Secretary-General proposes a total of $971,200 for consultants under executive direction and management and the programme of work for the biennium 2012-2013, representing a decrease of $149,200 compared to the current biennium.
سادسا-19 يقترح الأمين العام مبلغا مجموعه 200 971 دولار للاستشاريين في إطار التوجيه التنفيذي والإدارة وبرنامج العمل في فترة السنتين 2012-2013، وهو يمثل نقصانا قدره 200 149 دولار مقارنة بفترة السنتين الحالية.

30.9 Pursuant to General Assembly resolution 58/269, resources totalling approximately $507,300 (regular budget) and $150,200 (extrabudgetary) have been identified within the available capacity under executive direction and management and the programme of work for the conduct of monitoring and evaluation, comprising 42.8 work-months for the Professional category and 12 work-months for the General Service category.
30-9 عملا بقرار الجمعية العامة 58/269، حددت موارد يبلغ مجموعها حوالي 300 507 دولار (من الميزانية العادية) و 200 150 دولار (من الموارد الخارجة عن الميزانية) في إطار القدرات المتاحة تحت بند التوجيه التنفيذي والإدارة وبرنامج عمل إجراء الرصد والتقييم، المؤلف من 42.8 شهر/عمل لوظائف الفئة الفنية، و 12 شهر/عمل لوظائف فئة الخدمات العامة.

30.14 Pursuant to General Assembly resolution 58/269, resources totalling approximately $469,700 (regular budget) and $126,500 (other assessed) have been identified within the available capacity under executive direction and management and the programme of work for the conduct of monitoring and evaluation, comprising 37 work-months for the Professional category and 5 work-months for the General Service category.
30-14 وعملا بقرار الجمعية العامة 58/269، حُدّدت من ضمن القدرات المتاحة في إطار التوجيه التنفيذي والإدارة وبرنامج العمل موارد يبلغ مجموعها حوالي 700 469 دولار (من الميزانية العادية) و 500 126 دولار (من الموارد المقررة الأخرى) باعتبار أنها الموارد المخصصة للاضطلاع بأنشطة الرصد والتقييم، وذلك بواقع 37 شهر عمل لموظفين من الفئة الفنية وخمسة أشهر عمل لموظفين من فئة الخدمات العامة.