"resources management functions" - Translation from English to Arabic

• مهام إدارة الموارد
• وظائف إدارة الموارد
• بمهام إدارة الموارد
• إلى إدارة الموارد

:: To what extent should developing countries devolve human resources management functions to ministries and departments?
:: إلى أي حد ينبغي أن تعمد البلدان النامية إلى إحالة مهام إدارة الموارد البشرية إلى الوزارات والهيئات؟

Audit of UNHCR human resources management functions outposted to the Global Service Centre in Budapest
مراجعة مهام إدارة الموارد البشرية للمفوضية المنتدبة إلى مركز الخدمات العالمية في بودابست

The burden of the work is affecting OHRM staff and others throughout the Secretariat who are performing human resources management functions.
ويؤثر عبء العمل هذا على موظفي مكتب إدارة الموارد البشرية وعلى الموظفين الآخرين في الأمانة العامة برمتها الذين يؤدون مهام إدارة الموارد البشرية.

Human resources management functions outposted to the Global Service Centre
وظائف إدارة الموارد البشرية المنقولة إلى مركز الخدمة العالمي

Audit of the UNHCR human resources management functions outposted to the Global Service Centre 27-Jul-11
مراجعة حسابات وظائف إدارة الموارد البشرية في المفوضية المسندة إلى مركز الخدمات العالمي

56. Phase II of the establishment of the Centre had been initiated on 1 July 2011 and was ongoing, involving the transfer of 160 posts from client missions to the Centre to perform financial and human resources management functions.
56 - وأضاف أن المرحلة الثانية من إنشاء المركز بدأت في 1 تموز/يوليه 2011 وهي ما زالت جارية، وتشمل نقل 160 وظيفة من البعثات المستفيدة إلى المركز من أجل القيام بمهام إدارة الموارد المالية والبشرية.

3. As of 1 October 1997, the Under-Secretary-General for Management delegated to the Tribunal, for a trial period of one year, the authority to administer all the human resources management functions.
٣ - اعتبارا من ١ تشرين اﻷول/أكتوبر ١٩٩٧، فوض وكيل اﻷمين العام للشؤون اﻹدراية إلى المحكمة، لفترة تجريبية مدتها عام واحد، سلطة مباشرة جميع مهام إدارة الموارد البشرية.

Oversight and evaluation of the performance of human resources management functions in the field in 6 peacekeeping missions through participation in OHRM monitoring visits
مراقبة وتقييم أداء مهام إدارة الموارد البشرية في الميدان في 6 عمليات لحفظ السلام من خلال المشاركة في زيارات الرصد التي يقوم بها مكتب إدارة الموارد البشرية

456. For the Field Personnel Division, $85,200 is requested for travel to field missions to ensure oversight and evaluation of the performance of human resources management functions in the field through participation in the monitoring visits of the Office of Human Resources Management.
456 - ويُطلب مبلغ 200 85 دولار لشعبة الموظفين الميدانيين للسفر إلى البعثات الميدانية لكفالة الإشراف على أداء مهام إدارة الموارد البشرية وتقييمه في الميدان عن طريق المشاركة في زيارات الرصد التي يقوم بها مكتب إدارة الموارد البشرية.

Recommendation 3. The decentralization of such essential human resources management functions as recruitments, promotion and separation should be carried out only after:
التوصية ٣ - ينبغي ألا يجري اﻷخذ باللامركزية وتفويض السلطة في مهام أساسية معينة من مهام إدارة الموارد البشرية كالتوظيف والترقية والفصل من الخدمة إلا بعد أن يتم ما يلي:

69. The Department of Field Support, in consultation with the Department of Management, should develop a programme to generate and train an adequate number of human resources officers qualified to perform human resources management functions for peacekeeping.
69 - ينبغي لإدارة الدعم الميداني، بالتشاور مع إدارة الشؤون الإدارية، وضع برنامج لإيجاد وتدريب عدد ملائم من موظفي الموارد البشرية المؤهلين لأداء مهام إدارة الموارد البشرية لعمليات حفظ السلام.

6. The human resources management functions of OHCHR were limited to vacancy management, evaluation of applicants and recommendation of selected candidates based upon approval by the central review bodies.
6 - واقتصرت مهام إدارة الموارد البشرية التي كانت تقوم بها المفوضية على إدارة الشواغر وتقييم المرشحين والتوصية بتعيين مرشحين مختارين بناء على موافقة هيئات الاستعراض المركزية.

Human resources management functions outposted to the Global Service Centre in Budapest 27-Jul-11
نقل وظائف إدارة الموارد البشرية إلى مركز الخدمة العالمي في بودابست

Responding to a question about the outposting of a number of human resources management functions to the Global Service Centre in Budapest, she indicated that this had not generated any negative consequences; rather, it had presented significant benefits.
ورداً على سؤال بشأن نقل عدد من وظائف إدارة الموارد البشرية إلى مركز الخدمات العالمية في بودابست، أشارت إلى أنه لم ينجم عن ذلك أي عواقب سلبية؛ بل أدى إلى فوائد كبيرة.

Oversight and evaluation of the performance of human resources management functions in the field through participation in the monitoring visits of the Office of Human Resources Management
مراقبة وتقييم أداء شاغلي وظائف إدارة الموارد البشرية في الميدان عن طريق المشاركة في زيارات الرصد التي يقوم بها مكتب إدارة الموارد البشرية

The current level of resources, lack of prioritization and clear policies has resulted in a work overload for both OHRM staff and others performing human resources management functions.
وبالمستوى الحالي للموارد، فإن عدم تحديد الأولويات وعدم وضع سياسات واضحة أسفر عن عبء عمل زائد لكل من موظفي مكتب إدارة الموارد البشرية والموظفين الآخرين الذين يؤدون وظائف إدارة الموارد البشرية.

Oversight and evaluation of the performance of human resources management functions in the field through participation in Office of Human Resources Management monitoring visits
:: مراقبة وتقييم أداء شاغلي وظائف إدارة الموارد البشرية في الميدان عبر المشاركة في زيارات الرصد التي يقوم بها مكتب إدارة الموارد البشرية

Oversight and evaluation of the performance of human resources management functions in the field through participation in Office of Human Resources Management monitoring visits
مراقبة وتقييم أداء شاغلي وظائف إدارة الموارد البشرية في الميدان من خلال المشاركة في زيارات الرصد التي يقوم بها مكتب إدارة الموارد البشرية

The resulting workload was affecting its staff and others throughout the Secretariat who performed human resources management functions.
وما نتج عن ذلك من عبء عمل أصبح يؤثر على موظفيه وعلى الآخرين في أنحاء الأمانة العامة ممن يضطلعون بمهام إدارة الموارد البشرية.

During the biennium, the Office will be performing those functions while at the same time evolving into an office that develops policy, monitors delegation and provides advice and guidance while at the same time performing those human resources management functions that are best performed centrally.
وخلال فترة السنتين سيظل المكتب يؤدي هذه المهام ويتطور في الوقت ذاته إلى مكتب تغدو مهمته إعداد السياسات ورصد التفويض وإسداء المشورة والتوجيه مع القيام في الوقت ذاته بمهام إدارة الموارد البشرية التي يُعتبر أداؤها مركزيا هو اﻷفضل.

38 delegated human resources management functions (including recruitment, travel and administration of contracts, salaries, allowances, benefits, claims and entitlements) in field operations
الـ 38 المفوّضة إلى إدارة الموارد البشرية (وتشمل الاستقدام، والسفر وإدارة العقود، والمرتبات، والبدلات، والامتيازات، والمطالبات، والاستحقاقات) في العمليات الميدانية