the recommended salary scale for the Security Service is 3.87 per cent above the current scale. | UN | ويزيد جدول المرتبات الموصى به للخدمات الأمنية عن الجدول الحالي بنسبة 3.87 في المائة. |
the recommended salary scale is reproduced in annex VI to the present report. | UN | ويرد جدول المرتبات الموصى به في المرفق السادس من هذا التقرير. |
The total annual financial implications of implementing the recommended salary scale were estimated at approximately $110,000. | UN | أما مجموع الآثار المالية المترتبة على تنفيذ جدول المرتبات الموصى به فقد قدرت بحوالي 000 110 دولار. |
The financial implications of implementing the recommended salary scale are estimated at approximately $110,000 per annum for the United Nations common system. | UN | وتقدر الآثار المالية المترتبة في النظام الموحد للأمم المتحدة على تنفيذ جدول المرتبات الموصى به بزهاء 000 110 دولار سنويا. |
Accordingly, there is no financial implication with respect to the recommendation to implement the recommended salary scale for General Service and other locally recruited staff for the programme budget for the biennium 2014-2015. | UN | وبناء على ذلك لا تترتب أية آثار مالية في الميزانية البرنامجية لفترة السنتين 2014-2015 على التوصية بتطبيق جدول المرتبات المقترح على الموظفين من فئة الخدمات العامة وغيرهم من الموظفين المعينين محليا. |
the recommended salary scale is 2.19 per cent lower than the current Paris salary scale. | UN | ويقل جدول المرتبات الموصى به بنسبة 12.9 في المائة عن جدول المرتبات المعمول به حاليا في باريس. |
The total annual financial implications of implementing the recommended salary scale and the revised dependency allowances were estimated at US$ 334,000. | UN | ويقدر مجموع الآثار المالية السنوية المترتبة على تطبيق جدول المرتبات الموصى به وبدلات الإعالة المنقحة بمبلغ 000 334 دولار. |
the recommended salary scale is 2.19 per cent lower than the current Paris salary scale. | UN | ويقل جدول المرتبات الموصى به عن نظيره الساري في باريس حاليا بما نسبته 2.19 في المائة. |
The financial implications of implementing the recommended salary scale for the General Service and related categories in Madrid-based organizations were estimated at approximately $110,000 per annum. | UN | تقدر الآثار المالية لتطبيق جدول المرتبات الموصى به بالنسبة لموظفي الخدمات العامة والفئات ذات الصلة في المنظمات التي يوجد مقرها في مدريد بنحو 000 110 دولار من دولارات الولايات المتحدة سنويا. |
47. the recommended salary scale is 1.24 per cent higher than the current scale. | UN | 47 - ويزيد جدول المرتبات الموصى به على جدول المرتبات الحالي بنسبة 1.24 في المائة. |
139. As the recommended salary scale was 1.81 per cent lower than the scale in effect, no financial implications related to its implementation are expected. | UN | 139 - ولما كان جدول المرتبات الموصى به أدنى بمقدار 1.81 في المائة من الجدول المعمول به حاليا، لا تُتوقع أية آثار مالية تتصل بتطبيقه. |
144. As the recommended salary scale is 1.57 per cent lower than the current scale, no financial implications related to its implementation are expected. | UN | 144 - ولما كان جدول المرتبات الموصى به أدنى من الجدول الحالي بمقدار 1.57 في المائة، لا يُتوقع أن يكون هناك أي آثار مالية تتصل بتطبيقه. |
As the recommended salary scale was 1.81 per cent lower than the scale in effect in March 2007, no financial implications related to its implementation are expected. | UN | ولما كان جدول المرتبات الموصى به يقل بنسبة 1.81 في المائة عن الجدول المطبق في آذار/مارس 2007، فإنه لا يتوقع أن تترتب على تنفيذه آثار مالية. |
As the recommended salary scale is 1.57 per cent lower than the scale in effect in November 2007, no financial implications related to its implementation are expected. | UN | ولما كان جدول المرتبات الموصى به يقل بنسبة 1.57 في المائة عن الجدول المعمول به في تشرين الثاني/نوفمبر 2007، فإنه لا يتوقع أن تترتب على تنفيذه آثار مالية. |
159. the recommended salary scale for the Rome-based organizations shown in annex VI was 12.16 per cent higher than the current scale. | UN | 159 - ويزيد جدول المرتبات الموصى به للمنظمات الموجود مقرها في روما، والوارد في المرفق السادس، بنسبة 12.16 عن الجدول الحالي. |
171. the recommended salary scale for the Rome-based organizations shown in annex X is 9.20 per cent lower than the current scale. | UN | 171 - وينقص جدول المرتبات الموصى به للمنظمات التي يوجد مقرها في روما، والوارد في المرفق التاسع، بنسبة 9.20 عن الجدول الحالي. |
173. The notional savings as a result of the implementation of the recommended salary scale are estimated at approximately $7.8 million at the April 2012 United Nations rate of exchange. | UN | 173 - وقُدرت الوفورات الافتراضية الناتجة عن تطبيق جدول المرتبات الموصى به بحوالي 7.8 مليون دولار بسعر الصرف المعمول به في الأمم المتحدة في نيسان/أبريل 2012. |
12. The financial implications for the United Nations common system of implementing the recommended salary scale are estimated at approximately $110,000 per annum. | UN | 12 - وتقدر الآثار المالية المترتبة في النظام الموحد للأمم المتحدة على تطبيق جدول المرتبات الموصى به بحوالي 000 110 دولار في السنة. |
However, as the recommended salary scale is expected to be implemented only with respect to staff recruited on or after the date of promulgation by the Paris-based organizations, there are no immediate savings associated with the Commission's recommendations on the revised salary scale. | UN | ولكن نظرا لأن جدول المرتبات الموصى به لن يُطبق، حسب المتوقع، إلا على الموظفين المعينين اعتبارا من تاريخ إصداره من طرف المنظمات التي توجد مقارها في باريس، فإنه لا توجد وفورات فورية متصلة بتوصيات اللجنة المتعلقة بجدول المرتبات المنقح. |
Some members considered that UNESCO had not appropriately implemented the recommended salary scale for the General Service and other locally recruited categories. | UN | واعتبر بعض الأعضاء أن منظمة الأمم المتحدة للتربية والعلم والثقافة (اليونسكو) لم تنفذ بصورة ملائمة جدول المرتبات المقترح بالنسبة لفئة الخدمات العامة وفئات الموظفين الآخرين المعينين محليا. |