"لعدم التمييز في" - Traduction Arabe en Anglais

• non-discrimination in

An analytical study on the fundamental principle of non-discrimination in
دراسة تحليلية للمبدأ الأساسي لعدم التمييز في سياق العولمة،

2. General principle of non-discrimination in respect of pay
2- المبدأ العام لعدم التمييز في مجال الأجور

Analytical study of the High Commissioner for Human Rights on the fundamental principle of non-discrimination in the context of globalization
دراسة تحليلية للمبدأ الأساسي لعدم التمييز في سياق العولمة، مقدمة من المفوض السامي لحقوق الإنسان

An essential element therefore of clarifying the fundamental principle of non-discrimination in the context of globalization is the examination of how those two principles interrelate.
لذلك من الضروري عند توضيح المبدأ الأساسي لعدم التمييز في سياق العولمة دراسة كيفية ترابط هذين المبدأين.

This report acknowledges that the Cook Islands Government will need to consider including " disability " as grounds for non-discrimination in the Constitution.
ويقرّ هذا التقرير بأن حكومة جزر كُوك ستحتاج لإدراج " الإعاقة " كأساس لعدم التمييز في الدستور.

They recommended that Turkey explicitly include sexual orientation and gender identity as grounds for non-discrimination in the draft law on non-discrimination and the development of an equality board.
وأوصت المنظمتان بأن تدرج تركيا صراحةً الميل الجنسي والهوية الجنسانية كسببين لعدم التمييز في مشروع القانون المتعلق بعدم التمييز وإنشاء مجلس يُعنى بالمساواة.

E/CN.4/2004/40 Analytical study on the fundamental principle of non-discrimination in the context of globalization: report of the United Nations Acting High Commissioner for Human Rights
دراسة تحليلية للمبدأ الأساسي لعدم التمييز في سياق العولمة: تقرير مفوض الأمم 10 E/CN.4/2004/40

Analytical study on the fundamental principle of non-discrimination in the context of globalization submitted in accordance with Commission resolution 2002/28: note by the secretariat
دراسة تحليلية للمبدأ الأساسي لعدم التمييز في سياق العولمة مقدمة عملا بقرار اللجنة 2002/28: مذكرة من الأمانة

Since its establishment, the Commission on the Status of Women has sought to define and elaborate the general guarantees of non-discrimination in these instruments from a gender perspective.
وقد سعت لجنة مركز المرأة منذ إنشائها إلى تحديد وبلورة الضمانات العامة لعدم التمييز في هذه الصكوك من منظور يتعلق بنوع الجنس.

(h) Analytical study of the United Nations High Commissioner for Human Rights on the fundamental principle of non-discrimination in the context of globalization as contained in paragraph 7 of Commission resolution 2002/28 (resolution 2003/23, para. 6);
(ح) دراسة تحليلية للمبدأ الأساسي لعدم التمييز في سياق العولمة، مقدمة من مفوض الأمم المتحدة السامي لحقوق الإنسان على نحو ما يرد في الفقرة 7 من القرار 2002/28 (القرار 2003/23، الفقرة 6)؛

These include the spectrum of obligations stemming from economic, social and cultural rights, the concept of " progressive realization " and the obligation to strictly guarantee non-discrimination in the enjoyment of those rights.
وتشمل هذه الخصائص مجموعة الالتزامات المنبثقة من الحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية، ومفهوم " الإعمال التدريجي " ، والالتزام بالضمان الصارم لعدم التمييز في التمتع بهذه الحقوق.

Second, States and donors must vigorously promote non-discrimination in their water and sanitation programmes and policies, looking to eliminate disparities in access based on, inter alia, race, colour, ethnic origin, religion, gender, economic status or citizenship.
وثانيا، يجب على الدول والجهات المانحة الترويج بشدة لعدم التمييز في برامجها وسياساتها المتعلقة بالمياه والصرف الصحي، متطلعة إلى القضاء على الفوارق في فرص الحصول على تلك الخدمات استنادا في جملة أمور إلى العرق أو اللون أو الأصل العرقي أو الدين أو الجنس أو الوضع الاقتصادي أو المواطنة.

19. Responding to Mr. Lallah's question concerning political opinion as a ground for non-discrimination in employment, he said that the United States was currently considering ILO Convention No. 111, which included such a provision, with respect to its compatibility with domestic law.
١٩ - وبصدد الرد على سؤال السيد لاله فيما يتصل بالرأي السياسي بصفته أساسا لعدم التمييز في العمالة، قال إن الولايات المتحدة تنظر في الوقت الراهن في اتفاقية منظمة العمل الدولية رقم ١١١، التي تضمن ذلك الحكم، فيما يتعلق بمطابقتها للقانون المحلي.

58. OHCHR submitted to the sixtieth session of the Commission on Human Rights an " analytical study of the High Commissioner for Human Rights on the fundamental principle of non-discrimination in the context of globalization " (E/CN.4/2004/40).
58 - قدمت المفوضية إلى لجنة حقوق الإنسان في دورتها الستين " دراسة تحليلية للمبدأ الأساسي لعدم التمييز في سياق العولمة مقدمة من المفوضة السامية لحقوق الإنسان " (E/CN.4/2004/40).

27. Switzerland attached particular importance to non-discrimination in education, monitoring of racist Internet sites, the establishment and consolidation of national anti-discrimination bodies and legal action against those who practiced racism and racial discrimination.
26 - وأضاف قائلا إن سويسرا تولي أهمية خاصة لعدم التمييز في التعليم، ورصد المواقع العنصرية على الإنترنت، إنشاء هيئات وطنية لمكافحة التمييز وتوطيدها، واتخاذ إجراءات قانونية ضد المتورطين في ممارسة العنصرية والتمييز العنصري.

Although the civil service is an example of non-discrimination in wage and salary remuneration, as salary scales for posts within the civil service are fixed regardless of gender, it is felt that discriminatory practices still exist in the private sector.
190- وعلى الرغم من أن الخدمة المدنية تعتبر مثالا لعدم التمييز في مجال الأجور والمرتبات، حيث أن جدول مرتبات وظائف الخدمة المدنية محدد بصرف النظر عن نوع الجنس، يشعر البعض أنه ما زالت هناك ممارسات تمييزية في القطاع الخاص.

One of the objectives of the National Programme for Equal Opportunities for Women and Men for 2003-2004 is to set forth the provisions of non-discrimination in textbooks, to provide legal conditions for checking whether or not the teaching curricula and textbooks aim at reinforcing gender bias.
وأحد أهداف البرنامج الوطني لتكافؤ الفرص بين النساء والرجال للفترة 2003-2004 هو وضع أحكام لعدم التمييز في الكتب الدراسية، وتوفير الشروط القانونية للتأكد مما إذا كانت المناهج الدراسية والكتب المدرسية تهدف أو لا تهدف إلى تعزيز التحيز على أساس الجنس.

91. In its resolution 2003/23, the Commission took note of the request of the High Commissioner (E/CN.4/2003/50) for further time needed to conclude the analytical study on the fundamental principle of non-discrimination in the context of globalization as contained in paragraph 7 of Commission resolution 2002/28.
91- أحاطت اللجنة علماً، في قرارها 2003/23، بطلب المفوض السامي (E/CN.4/2003/50) إتاحة المزيد من الوقت لإتمام الدراسة التحليلية للمبدأ الأساسي لعدم التمييز في سياق العولمة على نحو ما يرد في الفقرة 7 من قرار اللجنة 2002/28.