6. encourages the Commission to consider further issues relating to the retention of female staff; | UN | 6 - تشجع اللجنة على مواصلة النظر في المسائل المتعلقة باستبقاء الموظفات؛ |
4. encourages the Commission to further refine the mobility/hardship scheme in order to foster, in particular, the achievement of organizational objectives; | UN | 4 - تشجع اللجنة على زيادة صقل نظام التنقل والمشقة بغية النهوض، بوجه خاص، بتحقيق أهداف المنظمة؛ |
4. encourages the Commission to further refine the mobility/hardship scheme in order to foster, in particular, the achievement of organizational objectives; | UN | 4 - تشجع اللجنة على زيادة تحسين نظام التنقل والمشقة بغية النهوض، على وجه الخصوص، بتحقيق أهداف المنظمة؛ |
It also encourages the Commission to forward an agenda for action on this issue as a central means of decreasing the risk of gender-based violence, building resilience and promoting recovery. | UN | ويشجع اللجنة أيضا على أن تطرح برنامج عمل بشأن هذه القضية كوسيلة محورية للتقليل من خطر العنف الجنساني وبناء القدرة على المجابهة وتعزيز الانتعاش. |
14. encourages the Commission on Narcotic Drugs and the International Narcotic Control Board to continue their useful work on the control of precursors and other chemicals used in the illicit manufacture of narcotic drugs and psychotropic substances; | UN | 14 - تشجع لجنة المخدرات والهيئة الدولية لمراقبة المخدرات على مواصلة عملهما المفيد في مراقبة السلائف والمواد الكيماوية الأخرى المستخدمة في التصنيع غير المشروع للمخدرات والمؤثرات العقلية؛ |
5. encourages the Commission to rationalize all its meetings and also reduce the number of summits and ministerial meetings held in one single year; | UN | 5 - يشجع المفوضية على ترشيد كل اجتماعاتها والحد أيضا من عدد القمم والاجتماعات الوزارية التي تعقد في سنة واحدة؛ |
6. encourages the Commission to consider further issues relating to the retention of female staff; | UN | 6 - تشجع اللجنة على النظر في مسائل أخرى فيما يتعلق باستبقاء الموظفات؛ |
8. encourages the Commission to continue to consider its working methods in consultation, where appropriate, with representatives of the staff and the organizations of the common system. | UN | 8 - تشجع اللجنة على مواصلة النظر في أساليب عملها بالتشاور، عند الاقتضاء، مع ممثلي موظفي النظام الموحد ومؤسساته. |
4. encourages the Commission to continue to coordinate and regulate the conditions of service of staff of the common system organizations, bearing in mind the limitations imposed by Member States on their national civil services; | UN | 4 - تشجع اللجنة على مواصلة تنسيق وتنظيم شروط خدمة موظفي المنظمات المشاركة في النظام الموحد، مع مراعاة القيود التي تفرضها الدول الأعضاء على الخدمة المدنية الوطنية فيها؛ |
8. encourages the Commission to continue to consider its working methods in consultation, where appropriate, with representatives of the staff and the organizations of the common system. | UN | 8 - تشجع اللجنة على مواصلة النظر في أساليب عملها بالتشاور، عند الاقتضاء، مع ممثلي موظفي النظام الموحد والمنظمات المشاركة فيه. |
The Committee encourages the Commission to maximize the use of its web site as a tool for disseminating its publications. | UN | واللجنة تشجع اللجنة الاقتصادية على تعظيم استخدام موقعها على شبكة " الإنترنت " العالمية كأداة للوصول بمنشوراتها إلى الجمهور. |
The Committee encourages the Commission to explore opportunities for sharing workload by taking account of spare capacity that may exist at a given period of time at other duty stations in such areas as translation, editing, printing and interpretation. | UN | واللجنة تشجع اللجنة الاقتصادية لأفريقيا على استكشاف إمكانيات تقاسم عبء العمل بأن يؤخذ في الحسبان القدرات الزائدة التي قد توجد في فترة زمنية بعينها في مراكز العمل الأخرى في مجالات من قبيل الترجمة التحريرية والشفوية والطباعة والتحرير. |
7. encourages the Commission on the Status of Women to discuss further the issue of the development of an optional protocol to the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women, in keeping with the recommendations of the Special Rapporteur in this regard; | UN | ٧- تشجع اللجنة المعنية بمركز المرأة على أن تستمر في مناقشة مسألة وضع بروتوكول اختياري يُلحق باتفاقية القضاء على جميع أشكال التمييز ضد المرأة، مع مراعاة توصيات المقررة الخاصة في هذا الشأن؛ |
4. encourages the Commission to continue to coordinate and regulate the conditions of service of staff of the organizations of the common system, bearing in mind the limitations imposed by Member States on their national civil services; | UN | 4 - تشجع اللجنة على مواصلة تنسيق وتنظيم شروط خدمة موظفي المنظمات المشاركة في النظام الموحد، مع مراعاة القيود التي تفرضها الدول الأعضاء على الخدمة المدنية الوطنية فيها؛ |
3. encourages the Commission to continue to coordinate and regulate the conditions of service of staff of the organizations of the United Nations common system, bearing in mind the limitations imposed by Member States on their national civil services; | UN | 3 - تشجع اللجنة على مواصلة تنسيق وتنظيم شروط خدمة موظفي المنظمات المشاركة في النظام الموحد للأمم المتحدة، مع مراعاة القيود التي تفرضها الدول الأعضاء على الخدمة المدنية الوطنية فيها؛ |
21. encourages the Commission to consult with civil society, non-governmental organizations, including women's organizations, and the private sector engaged in peacebuilding activities, as appropriate; | UN | 21 - تشجع اللجنة على التشاور مع المجتمع المدني والمنظمات غير الحكومية، بما فيها المنظمات النسائية، ومؤسسات القطاع الخاص المشاركة في أنشطة بناء السلام، حسب الاقتضاء؛ |
The Committee encourages the Commission to explore opportunities for sharing workload by taking account of spare capacity that may exist at a given period of time at other duty stations in such areas as translation, editing, printing and interpretation. | UN | واللجنة تشجع اللجنة الاقتصادية لأفريقيا على استكشاف إمكانيات تقاسم عبء العمل بأن يؤخذ في الحسبان القدرات الزائدة التي قد توجد في فترة زمنية بعينها في مراكز العمل الأخرى في مجالات من قبيل الترجمة التحريرية والشفوية والطباعة والتحرير. |
3. encourages the Commission to continue to coordinate and regulate the conditions of service of staff of the organizations of the United Nations common system, bearing in mind the limitations imposed by Member States on their national civil services; | UN | 3 - تشجع اللجنة على مواصلة تنسيق وتنظيم شروط خدمة موظفي المنظمات المشاركة في النظام الموحد للأمم المتحدة، مع مراعاة القيود التي تفرضها الدول الأعضاء على الخدمة المدنية الوطنية في كل منها؛ |
8. Encourages its subsidiary bodies to increase their collaboration with the Commission on the Status of Women, and encourages the Commission to continue its efforts to highlight gender perspectives in the work of the Council and its other subsidiary bodies; | UN | 8 - يشجع هيئاته الفرعية على زيادة تعاونها مع لجنة وضع المرأة، ويشجع اللجنة على مواصلة جهودها الرامية إلى إبراز المنظورات الجنسانية في عمل المجلس وهيئاته الفرعية؛ |
4. Welcomes the establishment in Mali of a Ministry for National Reconciliation, commends the commitment of the authorities of Mali to expand the mandate of the Dialogue and Reconciliation Commission to include a truth and justice component, and encourages the Commission to set up a workplan to facilitate rapid progress; | UN | 4- يشيد بإنشاء مالي وزارة مكلفة بالمصالحة الوطنية ويرحب برغبة سلطات مالي في توسيع نطاق ولاية لجنة الحوار والمصالحة لتشمل عنصري الحقيقة والعدل، ويشجع اللجنة على وضع خطة عمل تيسيراً لإحراز تقدم سريع؛ |
13. encourages the Commission on Human Rights, at its fifty-fourth session, to give the fiftieth anniversary of the Declaration attention commensurate with its historical significance. | UN | ١٣ - تشجع لجنة حقوق اﻹنسان، في دورتها الرابعة والخمسين، على إيلاء الذكرى السنوية الخمسين لصدور اﻹعلان اهتماما يتناسب مع أهميتها التاريخية. |
7. encourages the Commission to take initiatives to develop cross-border cooperation, both as an indispensable complement of delimitation and demarcation of African borders, where this has not yet been done; | UN | 7 - يشجع المفوضية على اتخاذ المبادرات لتنمية التعاون عبر الحدود باعتباره تكملة ضرورية لكل من ترسيم وتعيين الحدود في أفريقيا حيثما لم يتم القيام بذلك؛ |