The Federal Labour Act imposes fines on employers who violate the norms article in 995 regarding women: | UN | تنص المادة 995 من قانون العمل الاتحادي على غرامة بحق أرباب العمل الذين ينتهكون المعايير المتعلقة بالمرأة: |
The Federal Labour Act prohibits the employment of minors - | UN | إذ أن قانون العمل الاتحادي يحظر استخدام الأحداث: |
1044. To that end, the Central Decision-Making Board for the Reform of the Federal Labour Act was created. | UN | 1044- وعملا على تحقيق هذه الغاية أنشئ المجلس المركزي لاتخاذ القرارات بشأن إصلاح قانون العمل الاتحادي. |
Reforms paragraph I of Article 501 of the Federal Labour Act. | UN | تعديل الجزء الأول من المادة 501 من القانون الاتحادي للعمل. |
Draft Decree reforming and adding various provisions to the Federal Labour Act. | UN | اقتراح يتضمن مشروع مرسوم بتعديل القانون الاتحادي للعمل وإضافة عدة أحكام إليه. |
Draft Decree reforming and adding Articles 59, 61 and 164 of the Federal Labour Act. | UN | مشروع مرسوم بتعديل القانون الاتحادي للعمل وإضافة المواد 59 و 61 و 164 إليه. |
It was unclear, however, why there was a delay in amending the Federal Labour Act so that it would be illegal for employers to impose pregnancy testing on female employees. | UN | غير أنه من غير الواضح سبب التأخير في تعديل قانون العمل الاتحادي بحيث يصبح من غير المشروع لأرباب العمل أن يفرضوا على موظفاتهم إجراء فحوص للتأكد من عدم الحمل. |
183. In addition, the Federal Labour Act states that minimum wages may be reviewed at any time during the period of their validity provided that economic circumstances so justify. | UN | 183- وبالإضافة إلى ذلك ينص قانون العمل الاتحادي على أنه يمكن استعراض الأجور الدنيا في أي وقت أثناء فترة سريانها شريطة أن تبرر الظروف الاقتصادية ذلك. |
193. The Federal Labour Act also stipulates that: | UN | 193- وينص قانون العمل الاتحادي أيضاً على ما يلي: |
253. The Federal Labour Act stipulates that: | UN | 253- ينص قانون العمل الاتحادي على ما يلي: |
275. The Federal Labour Act confirms freedom of association in articles 357 and 358. | UN | 275- ويؤكد قانون العمل الاتحادي حرية تكوين النقابات في المادتين 357 و358. |
278. On the subject of membership, the Federal Labour Act contains the following provisions: | UN | 278- وبشأن موضوع العضوية يتضمَّن قانون العمل الاتحادي الأحكام التالية: |
280. On the subject of types of unions, article 360 of the Federal Labour Act establishes the following categories: | UN | 280- وبشأن موضوع أنواع النقابات تحدِّد المادة 360 من قانون العمل الاتحادي الفئات التالية: |
1047. The draft reforms of the Federal Labour Act will be considered by the Mexican Legislature for its subsequent approval. | UN | 1047- وسينظر المجلس التشريعي في المكسيك في مشاريع إصلاح قانون العمل الاتحادي تمهيدا لإقراره. |
Draft Decree adding Articles 154 and 155, and reforming Article 168 of the Federal Labour Act. | UN | مشروع مرسوم بإضافة المادتين 154 و 155 إلى القانون الاتحادي للعمل وتعديل المادة 168 منه. |
Reforming and adding various provisions to the Federal Labour Act. | UN | تعديل القانون الاتحادي للعمل وإضافة عدة أحكام إليه. |
Reforming various Articles of the Federal Labour Act. | UN | تعديل عدة مواد في القانون الاتحادي للعمل. |
Reforming and adding Articles 3, 7, 133, 422 and 992 of the Federal Labour Act. | UN | تعديل وإضافة المواد 3 و 7 و 133 و 422 و 992 من القانون الاتحادي للعمل. |
Reforming and adding Article 170 to the Federal Labour Act. | UN | تعديل وإضافة المادة 170 من القانون الاتحادي للعمل. |
Reforming Article 3 of the Federal Labour Act. | UN | تعديل المادة 3 من القانون الاتحادي للعمل. |
Reforming Article 995 of the Federal Labour Act. | UN | تعديل المادة 995 من القانون الاتحادي للعمل. |
Draft Decree reforming the Social Security Act in Articles 102, 103 and 107; and the Federal Labour Act in Article 133, paragraph I. | UN | اقتراح يتضمن مشروع مرسوم بتعديل قانون التأمين الاجتماعي في مواده 102 و 103 و 107؛ والقانون الاتحادي للعمل في الجزء الأول من مادته 133. |