"of the division of human resources management" - Traduction Anglais en Arabe

• شعبة إدارة الموارد البشرية
• بشعبة إدارة الموارد البشرية
• لشعبة إدارة الموارد البشرية

Perusal of personal files must take place in the presence of a staff member of the Division of Human Resources Management.
ولا بد أن يتم الاطلاع على الملفات الشخصية بحضور موظف من شعبة إدارة الموارد البشرية.

In this context, appreciation was expressed for the external advertisement of the post of Director of the Division of Human Resources Management.
وفي هذا السياق، كان الإعلان الخارجي عن شغور وظيفة مدير شعبة إدارة الموارد البشرية موضع تقدير.

165. At the Dispute Tribunal, UNHCR is represented by the Director of the Division of Human Resources Management.
165 - ويمثل مدير شعبة إدارة الموارد البشرية المفوضية أمام محكمة المنازعات.

136. At the Dispute Tribunal, UNHCR is represented by the Director of the Division of Human Resources Management.
136 - ويمثل مدير شعبة إدارة الموارد البشرية المفوضيةَ أمام محكمة المنازعات.

137. The Staff Development Section is responsible for training of staff members, and is situated within the Career and Staff Support Service of the Division of Human Resources Management.
137 - يضطلع قسم تنمية قدرات الموظفين بمسؤولية تدريب الموظفين. وهو تابع لدائرة الدعم الوظيفي ودعم الموظفين بشعبة إدارة الموارد البشرية.

The review of the human resources functions will be jointly supervised by the Directors of the Division of Human Resources Management and the Office for Organizational Development and Management, while the supply management evaluation will be supervised by the Assistant High Commissioner for Operations.
وسيجري استعراض الموارد البشرية تحت إشراف مشترك لمدير شعبة إدارة الموارد البشرية ومدير مكتب التطوير التنظيمي والإدارة، في حين سيشرف مساعد المفوض السامي المعني بالعمليات على تقييم إدارة الإمدادات.

With regard to confidentiality, employees of the Division of Human Resources Management only have access to files in their area of responsibility.
ففيما يتعلق بالسرية، لا تتاح لموظفي شعبة إدارة الموارد البشرية إلا إمكانية الاطﱢلاع على الملفات المتعلقة بنطاق مسؤوليتهم.

Reporting to the Director of the Division of Human Resources Management, the Senior Ethics and Diversity Officer will be responsible for ensuring effective accountability and adherence to UNHCR's Code of Conduct, thereby reinforcing professional integrity.
ويتبع الموظف الكبير المعني بالأخلاقيات والتنوع مدير شعبة إدارة الموارد البشرية ويكون مسؤولاً عن ضمان المساءلة الفعلية والالتزام بمدونة قواعد سلوك المفوضية، وبذا، فإنه سيعزز النزاهة المهنية.

For, example, the amount of $160,622 is listed under headquarters for the creation of a D-2 level post for the Director of the Division of Human Resources Management.
فعلى سبيل المثال، أُدرج مبلغ 622 160 دولاراً تحت بند المقر لإنشاء وظيفة بمستوى مد-2 لمدير شعبة إدارة الموارد البشرية.

In reply to a question from one delegation, the Director of the Division of Human Resources Management (DHRM) explained that the Career Management System (CMS) implied a cascade of objective-setting starting at the top of the organization.
وأجابت مديرة شعبة إدارة الموارد البشرية على سؤال من أحد الوفود، فشرحت أن نظام إدارة الحياة الوظيفية يتضمن حزمة متوالية من تحديد اﻷهداف بدءاً من أعلى المنظمة.

44. The agenda item was introduced by the Director of the Division of Human Resources Management (DHRM).
٤٤- عرض هذا البند من جدول اﻷعمال مدير شعبة إدارة الموارد البشرية.

99. At the Dispute Tribunal, UNHCR is represented by the Director of the Division of Human Resources Management.
99 - ويمثل المفوضيةَ مدير شعبة إدارة الموارد البشرية أمام محكمة المنازعات.

Created posts of Special Adviser to the High Commissioner on Gender Issues in the Executive Office and Senior Ethics and Diversity Officer in the Director's Office of the Division of Human Resources Management.
إنشاء منصب المستشار الخاص للمسائل الجنسانية لدى المفوض السامي، في المكتب التنفيذي وموظفي الأخلاقيات والتنوع في مكتب مدير شعبة إدارة الموارد البشرية.

57. The Deputy Director of the Division of Human Resources Management introduced the conference room paper on the safety of UNHCR staff (EC/48/SC/CRP.31).
٧٥- قدﱠم نائب مدير شعبة إدارة الموارد البشرية ورقة غرفة الاجتماعات بشأن سلامة موظفي المفوضية (EC/48/SC/CRP.31).

53. The Director of the Division of Human Resources Management responded that her Division had taken a number of steps to address the issue of consultancies, indicating that every effort is made to identify a suitable UNHCR staff member before a consultant is engaged.
٣٥- وذكرت مديرة شعبة إدارة الموارد البشرية أن شعبتها اتخذت بعض الخطوات للتصدي لمسألة الخدمات الاستشارية، وأضافت أنها تتأكد من عدم وجود موظف مناسب في المفوضية قبل تعيين خبير استشاري من الخارج.

47. The Director of the Division of Human Resources Management (DHRM) briefed the Committee on current measures being taken towards achieving gender equity in UNHCR staffing.
47- قام مدير شعبة إدارة الموارد البشرية بتزويد اللجنة بالمعلومات عن التدابير الجارية لتحقيق العدل بين الجنسين في صفوف موظفي المفوضية.

18. The Director of the Division of Human Resources Management (DHRM) provided an update on human resources (HR) issues, as presented in conference room paper EC/61/SC/CRP.24.
18- قدم مدير شعبة إدارة الموارد البشرية معلومات محدثة بشأن مسائل الموارد البشرية، كما وردت في ورقة الاجتماع EC/61/SC/CRP.24.

44. The Deputy High Commissioner, Controller, Director of the Division of Human Resources Management (DHRM), and Director of ODM participated in the discussions on management, financial control, administrative oversight and human resources.
44- شارك كل من نائب المفوض السامي والمراقبة المالية ومدير شعبة إدارة الموارد البشرية ومدير مكتب التطوير التنظيمي والإدارة في المناقشات المتعلقة بالإدارة والمراقبة المالية والرقابة الإدارية والموارد البشرية.

This was followed by a presentation from the Director of the Division of Human Resources Management (DHRM), on human resources aspects of reform such as staff communications, UNHCR's new performance appraisal management system, and staff in between assignments.
وأعقب ذلك عرض قدمه مدير شعبة إدارة الموارد البشرية بشأن جوانب الإصلاح المتعلقة بالموارد البشرية، مثل عمليات الاتصال بالموظفين، والنظام الجديد لإدارة تقييم الأداء في المفوضية، ووضع الموظفين الذين ينتظرون تكليفهم بمهام جديدة.

137. The Staff Development Section is responsible for training of staff members, and is situated within the Career and Staff Support Service of the Division of Human Resources Management.
137- ويضطلع قسم تنمية قدرات الموظفين بمسؤولية تدريب الموظفين. وهو تابع لدائرة الدعم الوظيفي ودعم الموظفين بشعبة إدارة الموارد البشرية.

101. In 1994, training budgets were administered by the Staff Development Section of the Division of Human Resources Management at Headquarters, while the organization of training activities was carried out mainly by the relevant units in the Bureaux and Divisions.
١٠١- في عام ٤٩٩١، تولى قسم تطوير الموظفين، التابع لشعبة إدارة الموارد البشرية في المقر، إدارة ميزانيات التدريب، بينما تولت الوحدات ذات الصلة في المكاتب والشُعَب، بصفة رئيسية، تنظيم أنشطة التدريب.