"percentage of staff recruited from" - Traduction Anglais en Arabe

• النسبة المئوية للموظفين المعينين من
• النسبة المئوية من الموظفين المعينين من
• النسبة المئوية للموظفين من
• النسبة المئوية للموظفين الذين يتم توظيفهم من
• النسبة المئوية للموظفين المعيَّنين من
• نسبة الموظفين المعينين من الدول

(ii) An increase in the percentage of staff recruited from underrepresented Member States for the Secretariat as a whole
' 2` زيادة النسبة المئوية للموظفين المعينين من الدول الأعضاء الممثلة تمثيلا ناقصا في الأمانة العامة ككل؛

Increased percentage of staff recruited from unrepresented and underrepresented Member States
زيادة النسبة المئوية للموظفين المعينين من الدول الأعضاء غير الممثلة أو المنقوصة التمثيل

(ii) Increased percentage of staff recruited from underrepresented Member States
' 2` زيادة النسبة المئوية للموظفين المعينين من دول أعضاء ممثلة تمثيلا ناقصا

(c) (i) Increased percentage of staff recruited from unrepresented and underrepresented Member States in the Department
(ج) ' 1` زيادة النسبة المئوية من الموظفين المعينين من الدول الأعضاء غير الممثلة وتلك الممثلة تمثيلا ناقصا في الإدارة

(e) (i) Maintenance of the percentage of staff recruited from unrepresented and underrepresented Member States in the Office
(هـ) ' 1` الحفاظ على النسبة المئوية للموظفين من البلدان غير الممثلة أو الممثلة تمثيلا ناقصا في المكتب

(ii) Increased percentage of staff recruited from underrepresented Member States for the Secretariat as a whole
' 2` زيادة النسبة المئوية للموظفين الذين يتم توظيفهم من دول تمثيلها أقل مما يجب على نطاق الأمانة العامة بأكملها

(i) Increased percentage of staff recruited from unrepresented and underrepresented Member States in the Office
`1` حدوث زيادة في النسبة المئوية للموظفين المعيَّنين من الدول الأعضاء غير الممثلة والمنخفضة التمثيل في المكتب

(ii) Increased percentage of staff recruited from underrepresented Member States
' 2` زيادة النسبة المئوية للموظفين المعينين من الدول الأعضاء الممثلة تمثيلا ناقصا

(ii) An increase in the percentage of staff recruited from underrepresented Member States
' 2` زيادة النسبة المئوية للموظفين المعينين من الدول الأعضاء الممثلة تمثيلا ناقصا؛

(ii) Increased percentage of staff recruited from underrepresented Member States, for the Secretariat as a whole
' 2` زيادة النسبة المئوية للموظفين المعينين من الدول الأعضاء الممثلة تمثيلا ناقصا في الأمانة العامة ككل

(b) (i) Increased percentage of staff recruited from underrepresented and unrepresented member States
(ب) ' 1` زيادة النسبة المئوية للموظفين المعينين من الدول الأعضاء الناقصة التمثيل وغير الممثلة

(c) (i) Increased percentage of staff recruited from unrepresented and underrepresented member States in the department
(ج) ' 1` زيادة النسبة المئوية للموظفين المعينين من الدول الأعضاء غير الممثلة أو الممثلة تمثيلا ناقصا في الإدارة

(b) (i) Increased percentage of staff recruited from unrepresented and underrepresented Member States
(ب) ' 1` زيادة النسبة المئوية للموظفين المعينين من الدول الأعضاء غير الممثلة أو الممثلة تمثيلا ناقصا

(d) (i) Increased percentage of staff recruited from unrepresented and underrepresented Member States in the Department
(د) ' 1` زيادة النسبة المئوية للموظفين المعينين من الدول الأعضاء غير الممثلة أو الممثلة تمثيلا ناقصا في الإدارة

(c) (i) Increased percentage of staff recruited from unrepresented and underrepresented Member States in the Department
(ج) ' 1` زيادة النسبة المئوية للموظفين المعينين من الدول الأعضاء غير الممثلة أو الممثلة تمثيلا ناقصا في الإدارة

(c) (i) Increased percentage of staff recruited from unrepresented and underrepresented member States
(ج) ' 1` زيادة النسبة المئوية للموظفين المعينين من الدول الأعضاء غير الممثلة والناقصة التمثيل

(c) (i) Increased percentage of staff recruited from unrepresented and underrepresented member States at ECLAC
(ج) ' 1` زيادة النسبة المئوية للموظفين المعينين من الدول الأعضاء غير الممثلة أو الممثلة تمثيلا ناقصا في اللجنة

(c) (i) Increased percentage of staff recruited from un- and underrepresented member States in the Commission
(ج) ' 1` زيادة النسبة المئوية من الموظفين المعينين من الدول الأعضاء غير الممثلة وتلك الممثلة تمثيلا ناقصا في اللجنة

(c) (i) Increased percentage of staff recruited from unrepresented and underrepresented Member States in the Office for Disarmament Affairs
(ج) ' 1` زيادة النسبة المئوية من الموظفين المعينين من الدول الأعضاء غير الممثلة والممثلة تمثيلا ناقصا في مكتب شؤون نزع السلاح

(c) (i) Increased percentage of staff recruited from unrepresented and underrepresented member States in the department
(ج) ' 1` زيادة النسبة المئوية للموظفين من الدول الأعضاء غير الممثلة والممثلة تمثيلا ناقصا في الإدارة

percentage of staff recruited from underrepresented Member States
النسبة المئوية للموظفين الذين يتم توظيفهم من الدول الأعضاء غير الممثلة تمثيلا كافيا

(c) (i) Increased percentage of staff recruited from unrepresented and underrepresented Member States in the Office
(ج) `1` حدوث زيادة في النسبة المئوية للموظفين المعيَّنين من الدول الأعضاء غير الممثلة والمنخفضة التمثيل في المكتب

It will strive to increase the percentage of staff recruited from unrepresented and underrepresented Member States through oversight and monitoring of staff selection processes.
وسوف تسعى لزيادة نسبة الموظفين المعينين من الدول الأعضاء غير الممثلة والممثلة تمثيلا ناقصا من خلال الإشراف على عمليات اختيار الموظفين ورصدها.