"professional and general service posts" - Traduction Anglais en Arabe

• وظائف الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة
• من الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة
• الفنية ووظائف الخدمة العامة
• الفئة الفنية ووظائف فئة الخدمات العامة
• وظائف الفئة الفنية والخدمات العامة
• في الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة

13. The vacancy factor has been set at five per cent for both Professional and General Service posts.
13- وقد حدد عامل الشغور بنسبة 5 في المائة لكل من وظائف الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة.

15. The vacancy factor has been set at five per cent for both Professional and General Service posts.
15- وقد حدد عامل الشغور بنسبة 5 في المائة لكل من وظائف الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة.

A total of 194 Professional and General Service posts were filled through recruitment, promotions and mobility procedures during the period under review.
فخلال الفترة قيد الاستعراض، تم شغل 188 وظيفة من وظائف الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة عن طريق إجراءات التعيين والترقية والتنقل.

Commensurate with the increased number of evaluations and increased functions in quality assurance and enhancement, the number of Professional and General Service posts in the Evaluation Office was increased from 15 to 20 in 2006.
ونظرا لزيادة عدد التقييمات وزيادة المهام في مجال ضمان النوعية وتعزيزها، ارتفع عدد الوظائف من الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة في مكتب التقييم من 15 وظيفة إلى 20 وظيفة في عام 2006.

A comprehensive job classification exercise covering Professional and General Service posts throughout the Organization has been implemented.
وتم على نطاق المنظمة تنفيذ عملية شاملة لإعادة تصنيف الوظائف دخلت في عدادها الوظائف من الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة.

As it is apparent from the above table, the underutilization of budgeted salary and common staff costs was mainly due to the higher than budgeted vacancy factors for Professional and General Service posts.
19- كما يتضح من الجدول أعلاه، يعزى النقص في استخدام مخصصات المرتّبات وتكاليف الموظفين العامة في الميزانية أساسا إلى عوامل شغور أعلى من المستوى المميزن للوظائف الفنية ووظائف الخدمة العامة.

Budgeted vacancy rates for continuing posts were 9.6 per cent and 4.7 per cent for Professional and General Service posts, respectively.
ويبلغ معدلا الشواغر المدرجان في الميزانية للوظائف المستمرة 9.6 في المائة و 4.7 في المائة لوظائف الفئة الفنية ووظائف فئة الخدمات العامة على التوالي.

The average vacancy rates for Professional and General Service posts realized in 2004 are proposed for 2006-2007.
ويقترح لفترة السنتين 2006-2007 متوسط معدلات الشغور في وظائف الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة الذي تحقق في عام 2004.

18. The review team identified Professional and General Service posts that were utilized for staff members who did not possess the required number of years of seniority or other requirements to qualify for the post.
18 - وحدد فريق الاستعراض وظائف الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة التي شغلها موظفون لا يمتلكون العدد المطلوب من سنوات الأقدمية أو الشروط الأخرى اللازمة لتأهلهم لشغل تلك الوظائف.

18.9 The underutilization of budgeted staff costs was mainly attributable to higher than budgeted vacancy factors for Professional and General Service posts.
18-9- كان نقص استخدام اعتمادات تكاليف الموظفين المدرجة في الميزانية راجعا أساسا إلى زيادة معامِلات الشغور في وظائف الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة على معامِلات الشغور المدرجة في الميزانية.

17. The increased requirements for salaries reflect lower-than-budgeted vacancy rates for both Professional and General Service posts.
17 - وتعكس الزيادة في الاحتياجات المتعلقة بالمرتبات انخفاض معدلات الشغور مقارنة بما هو مدرجٌ في الميزانية بالنسبة لكل من وظائف الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة.

The total numbers of Professional and General Service posts supported by all global and regional funds from general resources were 118 and 90, respectively, at the end of 1993 against approved numbers of 114 and 90, respectively (see table 3 below).
وكان مجموع أعداد وظائف الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة التي تدعمها جميع الصناديق العالمية واﻹقليمية من الموارد العامة ١١٨ و ٩٠ وظيفة على التوالي، في نهاية عام ١٩٩٣ مقابل اﻷعداد التي ووفق عليها وهي ١١٤ و ٩٠ على التوالي )انظر الجدول ٣ أدناه(.

One refinement, however, has been made in response to the Advisory Committee's recommendation in paragraph 67 of its first report on the proposed programme budget for 1994-1995 3/ that the delayed recruitment factor for both Professional and General Service posts be reinstituted.
بيد أنه أدخل تنقيح واحد لتوصية اللجنة الاستشارية الواردة في الفقرة ٦٧ من تقريرها اﻷول عن الميزانية البرنامجية المقترحة لفترة السنتين ١٩٩٤-١٩٩٥)٣( ومفادها إعادة العمل بعامل تخفيض تأخير التعيين لكل من وظائف الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة.

Concerning paragraph (a) above, UNHCR has included two additional organigrammes in Annex II of this document which show the number of Professional and General Service posts in the various divisions and sections at Headquarters, as well as at the Global Service Centre in Budapest.
وفيما يتعلق بالفقرة (أ) أعلاه، أدرجت المفوضية هيكلين تنظيميين إضافيين في المرفق الثاني بهذه الوثيقة، يبينان عدد وظائف الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة في مختلف الشعب والأقسام بالمقر، وكذلك في مركز الخدمات العالمية في بودابست.

The High Commissioner informed the Committee of her request for additional Professional and General Service posts to keep up with the growing number of States parties to the Covenant and to the Optional Protocol and the consequent increased workload.
وأبلغت المفوضة السامية اللجنة بأنها طلبت وظائف جديدة من الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة لمواكبة تزايد عدد الدول الأطراف في العهد وفي البروتوكول الاختياري وما يترتب على ذلك من زيادة عبء العمل.

As indicated in paragraph 188, this reduction includes the freezing of two Professional and two General Service posts in 1995 and two additional Professional and General Service posts in 1996.
وكما ذكر في الفقرة ١٨٨، يشمل هذا التخفيض تجميد وظيفتين من الفئة الفنية ووظيفتين من فئة الخدمات العامة في عام ١٩٩٥ ووظيفتين أخريين من الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة في عام ١٩٩٦.

The application of the delayed recruitment factors used for the continuing Professional and General Service posts to the computation of requirements for the proposed new posts would result in total resource requirements under the above heading in the amount of $25,486,000.
وتنجم عن تطبيق عوامل التأخر في التعيين المستخدمة للوظائف المستمرة من الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة عند حساب الاحتياجات اللازمة للوظائف الجديدة المقترحة عن احتياجات إجمالية من الموارد في إطار هذا البند قدرها 000 486 25 دولار.

21. As it is apparent from the above table, the underutilization of budgeted salary and common staff costs was mainly due to the higher-than-budgeted vacancy factors for Professional and General Service posts.
21- كما يتضح من الجدول أعلاه، يعزى النقص في استخدام مخصصات المرتبات وتكاليف الموظفين العامة في الميزانية أساسا إلى عوامل شغور أعلى من المستوى المميزن للوظائف الفنية ووظائف الخدمة العامة.

34. Eight Professional and General Service posts were created in the Information and Communications Systems Section to strengthen information systems support in UNHCR's efforts to improve operational capacity in the field and at Headquarters.
٤٣- وأنشئت ثماني وظائف من الوظائف الفنية ووظائف الخدمة العامة في قسم نظم اﻹعلام والاتصالات لتعزيز دعم نظم اﻹعلام لجهود المفوضية الرامية إلى تحسين قدرتها التشغيلية في الميدان والمقر.

The average vacancy rates for Professional and General Service posts realized in 2004 are proposed for 2006-2007.
وبالنسبة لمتوسط معدلات الشواغر في الفترة 2006-2007، يقترح الأخذ بمعدلات عام 2004 لوظائف الفئة الفنية ووظائف فئة الخدمات العامة.

Computation of requirements for all continuing posts reflects the application of delayed recruitment factors of 7 per cent and 5.2 per cent for all continuing Professional and General Service posts, respectively, and 50 per cent and 35 per cent for the proposed new Professional and General Service posts, respectively.
ويعكس حساب الاحتياجات اللازمة لجميع الوظائف المستمرة تطبيق عوامل تأخير في التوظيف بنسبة 7 في المائة و 5.2 في المائة لجميع الوظائف المستمرة من الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة، على التوالي، و 50 في المائة و 35 في المائة للوظائف المقترحة في الفئة الفنية وفئة الخدمات العامة الجديدة، على التوالي.