"through the office of internal oversight services" - Traduction Anglais en Arabe

• عن طريق مكتب خدمات الرقابة الداخلية
• من خلال مكتب خدمات الرقابة الداخلية
• عن طريق مكتب المراقبة الداخلية

67. The Special Committee takes note of the efforts of the Secretary-General to strengthen investigations through the Office of Internal Oversight Services.
67 - وتحيط اللجنة الخاصة علما بالجهود التي يبذلها الأمين العام لتعزيز إجراء التحقيقات عن طريق مكتب خدمات الرقابة الداخلية.

63. The Special Committee takes note of the efforts of the Secretary-General to strengthen investigations through the Office of Internal Oversight Services.
63 - وتحيط اللجنة الخاصة علما بالجهود التي يبذلها الأمين العام لتعزيز إجراء التحقيقات عن طريق مكتب خدمات الرقابة الداخلية.

58. The Special Committee takes note of the efforts of the Secretary-General to strengthen investigations through the Office of Internal Oversight Services.
58 - وتحيط اللجنة الخاصة علما بالجهود التي يبذلها الأمين العام لتعزيز إجراء التحقيقات عن طريق مكتب خدمات الرقابة الداخلية.

In its resolution 56/253, the General Assembly requested the Secretary-General to conduct an evaluation through the Office of Internal Oversight Services (OIOS) of the implementation of all provisions contained in resolution 55/258 on human resources management.
في قرارها 56/253، طلبت الجمعية العامة إلى الأمين العام إجراء تقييم من خلال مكتب خدمات الرقابة الداخلية بشأن تنفيذ جميع أحكام قرار الجمعية العامة 55/258 المتعلق بإدارة الموارد البشرية.

Requests the Secretary-General, through the Office of Internal Oversight Services, to report to the General Assembly at its resumed fifty-eighth session on the cases processed by the regional investigators (para. 24).
تطلب إلى الأمين العام، من خلال مكتب خدمات الرقابة الداخلية أن يقدم إلى الجمعية العامة في دورتها الثامنة والخمسين المستأنفة تقريرا عن الحالات التي قام بتجهيزها المحققون الإقليميون (الفقرة 24).

1. In its resolution 55/258, the General Assembly requested the Secretary-General to conduct an inspection through the Office of Internal Oversight Services (OIOS) on the issue of possible discrimination due to nationality, race, sex, religion and language in recruitment, promotion and placement, and to report thereon to the Assembly at its fifty-sixth session.
1 - طلبت الجمعية العامة في قرارها 55/258، إلى الأمين العام أن يجري تحقيقا من خلال مكتب خدمات الرقابة الداخلية عن مسألة احتمال قيام تمييز على أساس الجنسية أو العرق أو نوع الجنس أو اللغة في عمليات التعيين والترقية والتنسيب، وأن يقدم تقريرا عن ذلك إلى الجمعية العامة في دورتها السادسة والخمسين.

24. Requests the Secretary-General, through the Office of Internal Oversight Services, to report to the General Assembly at its resumed fifty-eighth session on the cases processed by the regional investigators;
24 - تطلب إلى الأمين العام، عن طريق مكتب خدمات الرقابة الداخلية أن يقدم تقريرا إلى الجمعية العامة في دورتها الثامنة والخمسين المستأنفة عن الحالات التي قام المحققون بتجهيزها؛

In the same resolution, the Assembly requested the Secretary-General to conduct a study, through the Office of Internal Oversight Services, on the impact of human resources management reform and to report thereon to the Assembly at its fifty-ninth session; that report is contained in document A/59/253.
وفي القرار ذاته، طلبت الجمعية العامة من الأمين العام أن يجري دراسة، عن طريق مكتب خدمات الرقابة الداخلية بالأمانة العامة، حول أثر إصلاح إدارة الموارد البشرية، وأن يقدم تقريرا عن ذلك إلى الجمعية العامة خلال دورتها التاسعة والخمسين؛ ويرد ذلك التقرير في الوثيقة A/59/253.

By paragraph 153 of its resolution 56/253 of 24 December 2001, the General Assembly, inter alia, " requested the Secretary-General to conduct an evaluation through the Office of Internal Oversight Services of the implementation of all provisions of resolution 55/231 on results-based budgeting " .
وبموجب الفقرة 153 من قرارها 56/253 المؤرخ 24 كانون الأول/ديسمبر 2001، طلبت الجمعية العامة، في جملة أمور، إلى الأمين العام أن يُجري عن طريق مكتب خدمات الرقابة الداخلية تقييما لتنفيذ جميع أحكام القرار 55/231 المتعلق بالميزنة على أساس النتائج.

14. A particular concern of the Group was the need to strengthen internal oversight and accountability through the Office of Internal Oversight Services (OIOS) and it looked forward to receiving detailed proposals on that matter for consideration by the General Assembly.
14 - وواصل قائلا إن الحاجة إلى تعزيز الرقابة الداخلية والمساءلة من خلال مكتب خدمات الرقابة الداخلية من الشواغل الخاصة التي تشغل المجموعة وإنها تتطلع إلى تلقي مقترحات مفصلة بشأن ذلك الموضوع لتنظر فيها الجمعية العامة.

2. When the General Assembly requested the Secretary-General to conduct an evaluation through the Office of Internal Oversight Services (OIOS) of the implementation of all provisions contained in resolution 55/258 on human resources management,3 OIOS combined this mandated activity with a consultancy request from the Department of Management.
2 - حينما طلبت الجمعية العامة إلى الأمين العام إجراء تقييم من خلال مكتب خدمات الرقابة الداخلية بشأن تنفيذ جميع أحكام قرار الجمعية العامة 55/258 فيما يتعلق بإدارة الموارد البشرية(3)، عمد المكتب إلى توحيد هذا النشاط الإلزامي مع طلب استشاري مقدم من إدارة الشؤون الإدارية.

23. Notes paragraphs 62 to 66 of the report of the Secretary-General, and requests the Secretary-General to conduct an inspection through the Office of Internal Oversight Services on the issue of possible discrimination due to nationality, race, sex, religion and language in recruitment, promotion and placement, and to report thereon to the General Assembly at its fifty-sixth session;
23 - تلاحظ الفقرات من 62 إلى 66 من تقرير الأمين العام() وتطلب إلى الأمين العام أن يجري تحقيقا من خلال مكتب خدمات الرقابة الداخلية عن مسألة احتمال التمييز العنصري القائم على الجنسية، والعرق والجنس واللغة في عمليات التعيين والترقية والتنسيب، وأن يقدم تقريرا عن ذلك إلى الجمعية العامة في دورتها السادسة والخمسين؛

153. Requests the Secretary-General to conduct an evaluation through the Office of Internal Oversight Services of the implementation of all provisions of resolutions 55/231 on results-based budgeting and 55/258 of 14 June 2001 on human resources management by the Department of Management, including the Office of the Under-Secretary-General for Management, and to report thereon to the General Assembly;
153 - تطلب إلى الأمين العام إجراء تقييم من خلال مكتب خدمات الرقابة الداخلية بشأن تنفيذ جميع أحكام قراري الجمعية العامة 55/231، المتعلق بالميزنة القائمة على النتائج، و 55/258 المؤرخ 14حزيران/ يونيه 2001 المتعلق بإدارة الموارد البشرية من طرف إدارة الشؤون الإدارية، بما فيها مكتب وكيل الأمين العام، وأن يقدم تقريرا عن ذلك إلى الجمعية العامة؛