"issue de concours" - Traduction Français en Arabe

• الامتحانات التنافسية
• التعرف عليهم من خلال الاختبارات التنافسية

v) Augmentation du nombre de candidats qualifiés retenus à l'issue de concours pour l'ensemble du Secrétariat
' 5` زيادة عدد المرشحين المؤهلين الذين يتم اختيارهم من خلال الامتحانات التنافسية لشغل وظائف في الأمانة العامة بأسرها

v) Augmentation du nombre de candidats qualifiés retenus à l'issue de concours pour l'ensemble du Secrétariat
' 5` ازدياد عدد المرشحين المؤهلين الذين يجري تحديدهم عن طريق الامتحانات التنافسية بالنسبة للأمانة العامة ككل

b) Augmentation du nombre de candidats qualifiés retenus à l'issue de concours pour l'ensemble du Secrétariat
(ب) ازدياد عدد المرشحين المؤهلين الذين يجري تحديدهم عن طريق الامتحانات التنافسية بالنسبة للأمانة العامة ككل

b) Accroissement du nombre de candidats qualifiés retenus à l'issue de concours pour l'ensemble du Secrétariat
(ب) زيادة عدد المؤهلين المرشحين للعمل في الأمانة العامة ككل ممن يجري التعرف عليهم من خلال الاختبارات التنافسية

b) Maintien entre 250 et 300 du nombre de candidats qualifiés retenus à l'issue de concours nationaux
(ب) الإبقاء على عدد المرشحين المدرجين بالقوائم من خلال الامتحانات التنافسية الوطنية في حدود 250 إلى 300

b) Augmentation du nombre de candidats qualifiés sélectionnés à l'issue de concours, pour l'ensemble du Secrétariat
(ب) زيادة عدد المرشحين المؤهلين الذين يتم تحديدهم من خلال الامتحانات التنافسية للعمل في الأمانة العامة برمتها

b) Augmentation du nombre de candidats qualifiés retenus à l'issue de concours pour l'ensemble du Secrétariat
(ب) زيادة عدد المرشحين المؤهلين الذين يتم اختيارهم من خلال الامتحانات التنافسية لشغل وظائف في الأمانة العامة بأسرها

Durant la première année du troisième cycle (2003-2004), 16 départements ont recruté des candidats d'États Membres sous-représentés et deux, à l'issue de concours nationaux, des candidats d'États Membres non représentés.
وخلال السنة الأولى من الدورة الثالثة (2003-2004)، قامت 16 إدارة بتوظيف مرشحين من دول أعضاء ناقصة التمثيل، فيما قامت إدارتان بتوظيف مرشحين من دول أعضاء غير ممثلة اجتازوا الامتحانات التنافسية الوطنية.

Le tableau 6 et le diagramme qui l'accompagne indiquent le nombre de femmes et d'hommes nommés au cours des deux dernières années à des postes allant de la classe P-1 au rang de secrétaire général adjoint, y compris à l'issue de concours nationaux et d'examens de langue.
23 - يبين الجدول 6 أدناه والرسم البياني المرفق به عدد النساء والرجال الذين عينوا خلال السنتين الماضيتين في الرتب من ف - 1 حتى رتبة وكيل أمين عام، بمــا في ذلك ما تم عن طريق الامتحانات التنافسية وامتحانات اللغة.

Le tableau 6 et le diagramme qui l'accompagne indiquent le nombre de femmes et d'hommes nommés au cours des deux dernières années à des postes allant de la classe P1 au rang de secrétaire général adjoint, y compris à l'issue de concours nationaux et d'examens de langue.
18 - يبين الجدول 6 والرسم البياني المرفق به عدد النساء والرجال الذين عينوا خلال فترة السنتين الماضيتين في الرتب من ف-1 حتى رتبة وكيل الأمين العام، وتم ذلك في جملة أمور عن طريق الامتحانات التنافسية الوطنية وامتحانات اللغات.

En 2008, 141 candidats au total ont été inscrits sur la liste des lauréats à l'issue de concours nationaux, ce chiffre passant à 163 en 2009 (sans compter 5 candidats supplémentaires dont le dossier est en attente, leur entretien ayant été reporté en raison de problèmes de visa).
885 - في عام 2008، وُضع ما مجموعه 141 مرشحا في قائمة الامتحانات التنافسية الوطنية. وفي عام 2009، وضع ما مجموعه 163 في قائمة (إلى حين البت في أمر 5 مرشحين إضافيين كان لا بد من تأجيل مقابلاتهم بسبب مسائل لها علاقة بالتأشيرات).

a La diminution du nombre de candidats inscrits sur les fichiers à l'issue de concours nationaux, qui est tombé de 383 en 2004-2005 à 285 en 2006-2007, s'explique par le fait que le nombre de candidats effectivement inscrits pour 2004-2005 (383) a dépassé le nombre estimatif (275) indiqué dans le plan-programme biennal pour 2006-2007.
(أ) يعزى الانخفاض في عدد المرشحين المدرجين في القائمة عن طريق الامتحانات التنافسية الوطنية من 383 مرشحا في الفترة 2004-2005 إلى 285 مرشحا في الفترة 2006-2007 إلى أن عدد المرشحين المدرجين بالفعل في القائمة في الفترة 2004-2005 (383) تجاوز العدد التقديري (275) كما ورد في الخطة البرنامجية لفترة السنتين 2006-2007.

b) Accroissement du nombre de candidats qualifiés retenus à l'issue de concours pour l'ensemble du Secrétariat.
(ب) زيادة في عدد المؤهلين المرشحين للعمل في الأمانة العامة ككل ممن يجري التعرف عليهم من خلال الاختبارات التنافسية.